首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
小亮与某公司签订劳动合同,约定该公司从2015年4月1日起聘用小亮两年,其中前两个月为试用期。根据《社会保险法》,公司应当在2015年( )前为小亮办理社会保险登记。
小亮与某公司签订劳动合同,约定该公司从2015年4月1日起聘用小亮两年,其中前两个月为试用期。根据《社会保险法》,公司应当在2015年( )前为小亮办理社会保险登记。
admin
2022-08-29
33
问题
小亮与某公司签订劳动合同,约定该公司从2015年4月1日起聘用小亮两年,其中前两个月为试用期。根据《社会保险法》,公司应当在2015年( )前为小亮办理社会保险登记。
选项
A、4月1日
B、4月30日
C、5月31日
D、6月1日
答案
B
解析
《社会保险法》规定,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/B8SS777K
本试题收录于:
中级社会工作法规与政策题库社会工作师分类
0
中级社会工作法规与政策
社会工作师
相关试题推荐
下列说法不正确的是()。
营养工作者应该对经济和文化发达地区、人群和个体给予更多的关注。()
《食品添加剂生产企业卫生规范》对添加剂生产企业的()作出了基本卫生要求。
市场信息调查时要求的准确度越高()。
成年男子轻体力活动者,每日能量推荐摄入量为()。
一名5岁男孩,食欲较差,偏食,挑食,体型瘦弱,头发微黄。头发微量元素分析如下,锌68.6μμ/g(参考90~110μg/g)、铅14.8μg/g(参考<10μg/g)。请根据上述案例回答以下问题:结合该男孩头发检测结果分析该男孩可能有哪些疾病。
简述食物频率法的工作程序及注意事项。
参与式培训是利用双向交流的方式进行的培训。()
劳动合同的约定条款主要包括()。
劳动争议分为个别争议、集体争议和团体争议。其中团体争议又称集体合同争议,是指()与用人单位因集体合同而发生的争议。
随机试题
Wehaveallhadtoworkanddothings【C1】________.Usually,somechirpy(活泼)personwouldtellustobemoreenthusiastic."You
患者男性,57岁,心悸,乏力,心绞痛,心电图示前间壁心肌梗死其超声心动图表现不包括
患者,女,59岁。两膝关节红肿热痛,尤以右膝部为重,痛不可触,关节活动不利,并见身热,口渴,舌苔黄燥,脉滑数。治疗除选用犊鼻、梁丘、阳陵泉、膝阳关外。还应加()
离心分离法测定沥青含量两次平行试验结果差值小于(),则无须再补充试验。
某企业雇员张某2019年4月与本企业解除劳动合同关系,领取经济补偿金87500元。假定当地上年度职工年平均工资为10000元,张某应缴纳的个人所得税为()元。
人生价值评价的根本尺度是看
设二次型2x12+x22+x32+2x1x3+ax2x3的秩为2,则a=_______.
某带链队列的初始状态为front=rear=NULL。经过一系列正常的入队与出队操作后,front=rear=10。该队列中的元素个数为()。
Consumersareconcernedaboutthechangesinthepackagesize,mainlybecause______.Thereporteriscriticalmainlyof______
VictoriaBarzilaiopenedhermouthwidesothedoctorcouldlookathersorethroat.Not【C1】______aremarkableevent,exceptth
最新回复
(
0
)