该省执行最低工资立法，而使有些企业不愿意继续雇佣生产率水平低于最低工资的那些工人，于是这些工人失业了，他们不得不去寻找更低工资的工作，这是最低工资立法对收入分配不平等程度产生的一种( )。该省为了促进就业、降低失业率，决定扩大省政府的支出、加大投

admin2009-02-15 36

问题该省执行最低工资立法，而使有些企业不愿意继续雇佣生产率水平低于最低工资的那些工人，于是这些工人失业了，他们不得不去寻找更低工资的工作，这是最低工资立法对收入分配不平等程度产生的一种( )。
该省为了促进就业、降低失业率，决定扩大省政府的支出、加大投资规模，这是一种( )。

选项 A、紧缩性的货币政策
B、紧缩性的财政政策
C、扩张性的货币政策
D、扩张性的财政政策

答案D

解析

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/BquM777K

本试题收录于：人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类

人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)

人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

收集价值工程情报资料时，应满足的要求不包括()。

下列各项不属于资格预审程序的是()。

辨识风险的第一步工作是()。

()是指应用各种风险分析技术，用定性、定量或两者相结合的方式处理不确定性的过程。

投资收益率()综合资金成本，筹资方案是可行的。

某施工企业2011年12月初拥有固定资产原值为14400元，12月提取折旧80万元。在12月份，该企业固定资产发生以下变动：(1)12月10日，竣工一幢办公大楼，入账价值为2000万元，折旧年限定为20年，预计净残值率为4％。该办公楼将于20

某投资方案实施后有三种可能：情况好时，净现值可达到1245万元，概率为0．6；情况一般时，净现值可达到520万元，概率为0．2；情况差时，净现值将为－860万元，概率为0．2。则该方案的净现值期望值为()万元。

谈判者利用对方的弱点，猛烈攻击，迫其就范，做出妥协，而对己方的弱点则尽量回避，这种谈判技巧称为()。

在主要的技艺行业中，员工技能培训由以下阶段组成()。

下列哪项与地方性甲状腺肿的发生有关

[2016年第15题]若D是由x=0，y=0，x2+y2=1所围成在第一象限的区域，则二重积分x2ydxdy等于()。

《建设工程安全生产管理条例》第14条第1款规定，工程监理单位应当审查施工组织设计中的安全技术措施或者专项施工方案是否符合工程建设()。

保管期限为3年的会计档案有（　　）。

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定，下列选项中，()属于造成劳动仲裁时效中断的情形。

【2016下】下列选项中，不能作为超链接插入演示文稿的是()。

已知一抛物线通过x轴上的两点A(1，0)，B(3，0)计算上述两个平面图形绕x轴旋转一周所产生的两个旋转体体积之比.

人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

收集价值工程情报资料时，应满足的要求不包括()。

下列各项不属于资格预审程序的是()。

辨识风险的第一步工作是()。

()是指应用各种风险分析技术，用定性、定量或两者相结合的方式处理不确定性的过程。

投资收益率()综合资金成本，筹资方案是可行的。

某施工企业2011年12月初拥有固定资产原值为14400元，12月提取折旧80万元。在12月份，该企业固定资产发生以下变动：(1)12月10日，竣工一幢办公大楼，入账价值为2000万元，折旧年限定为20年，预计净残值率为4％。该办公楼将于20

某投资方案实施后有三种可能：情况好时，净现值可达到1245万元，概率为0．6；情况一般时，净现值可达到520万元，概率为0．2；情况差时，净现值将为－860万元，概率为0．2。则该方案的净现值期望值为()万元。

谈判者利用对方的弱点，猛烈攻击，迫其就范，做出妥协，而对己方的弱点则尽量回避，这种谈判技巧称为()。

在主要的技艺行业中，员工技能培训由以下阶段组成()。

下列哪项与地方性甲状腺肿的发生有关

[2016年第15题]若D是由x=0，y=0，x2+y2=1所围成在第一象限的区域，则二重积分x2ydxdy等于()。

《建设工程安全生产管理条例》第14条第1款规定，工程监理单位应当审查施工组织设计中的安全技术措施或者专项施工方案是否符合工程建设()。

保管期限为3年的会计档案有（ ）。

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定，下列选项中，()属于造成劳动仲裁时效中断的情形。

【2016下】下列选项中，不能作为超链接插入演示文稿的是()。

已知一抛物线通过x轴上的两点A(1，0)，B(3，0)计算上述两个平面图形绕x轴旋转一周所产生的两个旋转体体积之比.

保管期限为3年的会计档案有（　　）。