预警系统发出某事故警报，而该事故最终没有出现。下列有关原因分析，正确的是( )。

admin2022-08-29 50

问题预警系统发出某事故警报，而该事故最终没有出现。下列有关原因分析，正确的是( )。

选项 A、安全区设计过宽，危险区设计过窄
B、小概率事件也有发生的可能
C、指标设置不当，警报过严
D、安全区和危险区设计都过宽

答案C

解析误警有两种情况：一种是系统发出某事故警报，而该事故最终没有出现；另一种是系统发出某事故警报，该事故最终出现，但其发生的级别与预报的程度相差一个等级(如发出高等级警报，而实际上为初等警报)。一般误警指前一种情况，误警原因主要是由于指标设置不当，警报准则过严(即安全区设计过窄，危险区设计过宽)，信息数据有误。
漏警是预警系统未曾发出警报而事故最终发生的现象，其主要原因：一是小概率事件被排除在考虑之外，而这些小概率事件也有发生的可能；二是预警准则设计过松(即安全区设计过宽，危险区设计过窄)。
本题中“预警系统发出某事故警报，而该事故最终没有出现”属于误警，原因分析应为：指标设置不当，警报准则过严(即安全区设计过窄，危险区设计过宽)。

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安全生产管理

中级安全工程师

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预警系统发出某事故警报，而该事故最终没有出现。下列有关原因分析，正确的是( )。

安全生产管理

中级安全工程师

下列不属于安全措施计划的编制方法的是()。

事故发生单位应当认真吸取事故教训，落实()，防止事故再次发生。

应急恢复内容不包括()。

企业生产的内部条件和外部环境在不断变化，所以必须及时捕获、反馈各种安全生产信息，及时采取行动。这是()原则的体现。

人本原理中的激励原则，是指以科学的手段激发人的()，使其充分发挥积极性、主动性和创造性，从而实现有效的管理。

从业人员调整工作岗位或离岗1年以上重新上岗时，应进行相应的()安全生产教育培训。

系统的目标和任务主要包括()。

下列选项中不属于安全评价管理对评价机构和评价人员的要求是()。

2002年颁布的()，是全面规范我国安全生产工作的一部综合性大法。

按照《安全生产许可证条例》(国务院令第397号)，由煤矿安全监察机构颁发的证件是煤炭生产企业()。

抽油机井分析包括哪些内容?

营养性缺铁性贫血的临床表现不包括

托儿所、幼儿园建筑护栏高度、栏杆间距、安装位置要求正确的是()。

下列合同不属于效力待定合同的类型的是(　　)。

根据《金融资产管理公司监管办法》，金融资产管理公司集团母公司资本充足率不得低于()。

简述高中美术课程“调节心理状态，促进身心健康”的表现。

三个工程队完成一项工程，每天两队工作、一队轮休，最后耗时13天整完成了这项工程。问如果不轮休，三个工程队一起工作，将在第几天内完成这项工程?

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下列叙述中正确的是

预警系统发出某事故警报，而该事故最终没有出现。下列有关原因分析，正确的是( )。

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事故发生单位应当认真吸取事故教训，落实()，防止事故再次发生。

应急恢复内容不包括()。

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人本原理中的激励原则，是指以科学的手段激发人的()，使其充分发挥积极性、主动性和创造性，从而实现有效的管理。

从业人员调整工作岗位或离岗1年以上重新上岗时，应进行相应的()安全生产教育培训。

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下列叙述中正确的是

下列合同不属于效力待定合同的类型的是(　　)。