基于人力资源供求预测，对未来一段时间内组织所需要补充的人力资源的类别、数量、质量及补充来源(组织内部或外部)等做出预先的安排属于【】

admin2020-10-30 39

问题基于人力资源供求预测，对未来一段时间内组织所需要补充的人力资源的类别、数量、质量及补充来源(组织内部或外部)等做出预先的安排属于【】

选项 A、人力资源调配计划
B、人力资源补充计划
C、人力资源开发计划
D、员工职业发展规划

答案B

解析本题考查的知识点是人力资源规划的内容。

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现代管理学

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