有人说，工作越多，错得越多，领导批评你越多，对此你有什么看法?

admin2017-05-23 9

问题有人说，工作越多，错得越多，领导批评你越多，对此你有什么看法?

选项

答案工作的数量和质量是衡量工作效果的两个主要评价指标。工作越多，客观上导致错误的可能性越大，但两者没有必然联系。一方面，不能以工作任务多，就为出错找借口，还应该在任务量大的同时，改进工作方法，保证工作的正确率。另一方面，也不能认为任务多，出错多，还不如不干事，这种不作为的行为是更为严重的错误。因此，我认为，首先，如果工作多，导致错误多，这时候领导批评多了是应该正确看待的，应该虚心接受批评，及时找出问题根源，改进具体措施，防范错误的改进。其次，应与领导多沟通，避免因为任务量过大，导致无法完成，或者为赶进度降低严谨性。最后，任务越多，要求越高，对自己的锻炼也就越大，说明组织对自己的能力越信任，切不可产生懒政怠症的惰性，也不可患得患失，影响工作的积极性。

解析

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