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战略性薪酬管理中,薪酬的确定基础主要是员工从事的职位本身,在薪酬结构上基本薪酬和福利所占的比重较大,这种战略称为( )。
战略性薪酬管理中,薪酬的确定基础主要是员工从事的职位本身,在薪酬结构上基本薪酬和福利所占的比重较大,这种战略称为( )。
admin
2015-09-06
70
问题
战略性薪酬管理中,薪酬的确定基础主要是员工从事的职位本身,在薪酬结构上基本薪酬和福利所占的比重较大,这种战略称为( )。
选项
A、稳定战略
B、收缩战略
C、成长战略
D、创新战略
答案
A
解析
本题考查稳定战略的相关内容。
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综合知识题库银行系统招聘考试分类
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综合知识
银行系统招聘考试
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