考核者进行考核时，往往用自己的思维方式来衡量员工的言行，与自己的理想标准或个人特点相似的，就给予高分，否则就给低分。这属于【】

admin2020-04-17 37

问题考核者进行考核时，往往用自己的思维方式来衡量员工的言行，与自己的理想标准或个人特点相似的，就给予高分，否则就给低分。这属于【】

选项 A、晕轮效应
B、近因效应
C、趋中效应
D、定势效应

答案D

解析本题主要考查的知识点是绩效考核中的常见问题。选项A是指被考核者的工作绩效在某一方面具有显著特征，给考核者留下了深刻的印象，由此影响了考核者对其工作绩效其他方面的判断。选项B是指当对一定时期的工作绩效进行考核时，考核者过多地受被考核者近期工作表现的影响，而无法全面考察被考核者在较长时期的工作表现。选项C是指考核者把多数被考核者的考核结果都集中在中等水平上。

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人力资源管理（一）

经管类

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考核者进行考核时，往往用自己的思维方式来衡量员工的言行，与自己的理想标准或个人特点相似的，就给予高分，否则就给低分。这属于【】

人力资源管理（一）

经管类

行政组织绩效管理机制的组成要素包括()

行政组织目标的特征包括()

下列属于行政组织绩效管理原则的是

西方行为科学时期提出的行政组织设置原则有

资产阶级革命时期行政组织思想的代表人物是法国、美国和英国__。卢梭通过阐述政府与公民的关系强调政府官员是人民的仆从；通过论述政府与法律的关系，强调政府行为必须以法律为依归。汉密尔顿一是主张扩大行政部门

目标评估的评估标准和方法。

“X理论”和“Y理论”这两大管理理论的提出者为_________。

北宋初年，对地方官进行考核的部门是()

20世纪80年代末，美国的一项调查结果显示，对于行政办公人员来说，其有效性居于第一位的招募渠道是()

股份的特征：；；；。

某燃煤锅炉烟气产生量为100×104m3/h，NOx初始浓度为900mg/m3，脱硝效率70%，NOx排放量为()。

截至2017年末，全球第一大黑色金属期货市场和第二大有色金属期货市场是()。

当社会总供给小于社会总需求时，政府预算应该实行的政策是()。

下列表述属于行为目标的是()

人民群众满意不满意、赞成不赞成、答应不答应，是衡量公安工作的最高标准。()

以下关于Word的使用，不正确的是()。

Whatdoesthespeakertalkaboutfirstinhisspeech?Thespeakerfirstgives______abouthiscompany.

A、Theeffectoftheatmosphereonrainfall.B、Howwateroriginatedonearth.C、Howconditionsonearthsupportlife.D、Anewest

考核者进行考核时，往往用自己的思维方式来衡量员工的言行，与自己的理想标准或个人特点相似的，就给予高分，否则就给低分。这属于 【 】

人力资源管理（一）

经管类

行政组织绩效管理机制的组成要素包括()

行政组织目标的特征包括()

下列属于行政组织绩效管理原则的是

西方行为科学时期提出的行政组织设置原则有

目标评估的评估标准和方法。

“X理论”和“Y理论”这两大管理理论的提出者为_________。

北宋初年，对地方官进行考核的部门是()

20世纪80年代末，美国的一项调查结果显示，对于行政办公人员来说，其有效性居于第一位的招募渠道是()

股份的特征：________；________；________；________。

某燃煤锅炉烟气产生量为100×104m3/h，NOx初始浓度为900mg/m3，脱硝效率70%，NOx排放量为()。

截至2017年末，全球第一大黑色金属期货市场和第二大有色金属期货市场是()。

当社会总供给小于社会总需求时，政府预算应该实行的政策是()。

下列表述属于行为目标的是()

人民群众满意不满意、赞成不赞成、答应不答应，是衡量公安工作的最高标准。()

以下关于Word的使用，不正确的是()。

Whatdoesthespeakertalkaboutfirstinhisspeech?Thespeakerfirstgives______abouthiscompany.

A、Theeffectoftheatmosphereonrainfall.B、Howwateroriginatedonearth.C、Howconditionsonearthsupportlife.D、Anewest

考核者进行考核时，往往用自己的思维方式来衡量员工的言行，与自己的理想标准或个人特点相似的，就给予高分，否则就给低分。这属于【】

股份的特征：；；；。