某研究机构对于本地区的劳动力市场状况进行了研究，结果发现以下几种情况：第一，本地区的大部分企业都是劳动密集型企业，同时企业所生产的产品的需求价格弹性也比较大；第二，本地区男性劳动力和女性劳动力之间的交叉工资弹性较高，而且为负值；第三，本地区目前处于一种劳动

admin2017-12-13 76

问题某研究机构对于本地区的劳动力市场状况进行了研究，结果发现以下几种情况：第一，本地区的大部分企业都是劳动密集型企业，同时企业所生产的产品的需求价格弹性也比较大；第二，本地区男性劳动力和女性劳动力之间的交叉工资弹性较高，而且为负值；第三，本地区目前处于一种劳动力市场均衡状态，但是未来几年中，几家新建的企业将投产，而本地区的劳动力供给却不会出现大的变化；第四，某特殊行业的生产规模及所使用的技术没有明显变化，但是，由于该行业过去的工资水平一直很高，本地的年轻人在上大学时纷纷报考与该行业有关的专业，今后几年，预计这些人大学毕业后，绝大部分会回到本地就业。根据以上资料，回答下列问题：
根据第三种情况，该地区在未来几年中将会出现( )。

选项 A、工资率和就业人数同时上升的情况
B、工资率上涨而就业人数不变的情况
C、工资率不变而就业人数上升的情况
D、劳动力市场无法实现均衡的情况

答案A

解析劳动力供给曲线不变，而劳动力需求曲线向右移动(劳动力需求增加)，则劳动力市场新的均衡点表现为均衡工资率提高，均衡就业量增加。

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(　　)代表该薪酬等级中的职位在外部劳动力市场上的平均薪酬水平。

结果评估指标中的硬指标包括(　　)。

培训与开发效果评估的层次评估模型，把评估内容分为(　　)等方面。

下列选项属于影响人力资源规划的内部环境因素的有(　　)。

采用内部成长战略的组织，与其战略相关的战略性人力资源问题一般包括(　　)。

目前许多大学生毕业后不是直接参加工作，而是继续读研究生，请你运用人力资本投资的有关理论，完成下列问题：读研究生的机会成本有()。

影响劳动力需求自身工资弹性的因素主要有()。

下列选项属于组织变革原因中内部环境因素的有(　　)。

外国人在我国就业，除法定情形外均应()。

劳务派遣单位违法解除或者终止被派遣劳动者的劳动合同的，应当依照《劳动合同法》规定的经济补偿标准的()倍向劳动者支付赔偿金。

水泥砂浆地面，砂浆稠度不应大于()。

有限责任公司是“人合”兼“资合”公司。(　　)

“关爱学生”是教师职业道德的灵魂，教师对待学生成长中出现的“冒犯和过错”，正确的做法是()。

不属于国家行政机关的是()。

试论法律渊源的表现形式。

民族精神和时代精神作为社会主义核心价值体系的精髓，解决的是()

交换二次积分的积分次序∫—10dy∫21—yf(x，y)dx=________。

Moods,saytheexperts,areemotionsthattendtobecomefixed,influencingone’soutlookforhours,daysorevenweeks.That’s

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中级经济师

( )代表该薪酬等级中的职位在外部劳动力市场上的平均薪酬水平。

结果评估指标中的硬指标包括( )。

培训与开发效果评估的层次评估模型，把评估内容分为( )等方面。

下列选项属于影响人力资源规划的内部环境因素的有( )。

采用内部成长战略的组织，与其战略相关的战略性人力资源问题一般包括( )。

目前许多大学生毕业后不是直接参加工作，而是继续读研究生，请你运用人力资本投资的有关理论，完成下列问题：读研究生的机会成本有()。

影响劳动力需求自身工资弹性的因素主要有()。

下列选项属于组织变革原因中内部环境因素的有( )。

外国人在我国就业，除法定情形外均应()。

劳务派遣单位违法解除或者终止被派遣劳动者的劳动合同的，应当依照《劳动合同法》规定的经济补偿标准的()倍向劳动者支付赔偿金。

水泥砂浆地面，砂浆稠度不应大于()。

有限责任公司是“人合”兼“资合”公司。( )

“关爱学生”是教师职业道德的灵魂，教师对待学生成长中出现的“冒犯和过错”，正确的做法是()。

不属于国家行政机关的是()。

试论法律渊源的表现形式。

民族精神和时代精神作为社会主义核心价值体系的精髓，解决的是()

交换二次积分的积分次序∫—10dy∫21—yf(x，y)dx=________。

Moods,saytheexperts,areemotionsthattendtobecomefixed,influencingone’soutlookforhours,daysorevenweeks.That’s

(　　)代表该薪酬等级中的职位在外部劳动力市场上的平均薪酬水平。

结果评估指标中的硬指标包括(　　)。

培训与开发效果评估的层次评估模型，把评估内容分为(　　)等方面。

下列选项属于影响人力资源规划的内部环境因素的有(　　)。

采用内部成长战略的组织，与其战略相关的战略性人力资源问题一般包括(　　)。

下列选项属于组织变革原因中内部环境因素的有(　　)。

有限责任公司是“人合”兼“资合”公司。(　　)