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如果单位处罚了某职工,他找领导评理,领导要你接待,他却情绪激动,竟然辱骂你,你怎么办?
如果单位处罚了某职工,他找领导评理,领导要你接待,他却情绪激动,竟然辱骂你,你怎么办?
admin
2012-03-21
11
问题
如果单位处罚了某职工,他找领导评理,领导要你接待,他却情绪激动,竟然辱骂你,你怎么办?
选项
答案
(1) 我会克制住自己的情绪,考虑这位职工的处境,先安抚他的情绪。 (2)等职工冷静下来之后,请他详述事情的经过并做好记录,并告诉他会按规定办事。如果他没有错误,相信组织会还他一个公道;如果确实是职工做错了,知错能改,善莫大焉,同事们会不计前嫌,更不会看低他。 (3)将接待情况报告给相关部门,请他们妥善处理。
解析
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