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司法
关于用人单位招用未满16周岁的未成年人的说法,不正确的是:( )
关于用人单位招用未满16周岁的未成年人的说法,不正确的是:( )
admin
2010-06-25
59
问题
关于用人单位招用未满16周岁的未成年人的说法,不正确的是:( )
选项
A、只有文艺、体育和特种工艺单位可以招用不满16周岁的未成年人
B、招用不满16周岁的未成年人需经县级以上劳动行政部门批准
C、非法招用未满16周岁的未成年人的,劳动行政部门应责令改正,并处以罚款
D、劳动行政部门对用人单位责任人员处以15日以下拘留、罚款或者警告
答案
D
解析
《劳动法》第15条规定,禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满16周岁的未成年人,必须依照国家有关规定,履行审批手续,并保障其接受义务教育的权利。根据该条规定,A选项的说法正确。《禁止使用童工规定》第8条规定,文艺、体育和特种工艺单位,确需招用未满16周岁的文艺工作者、运动员和艺徒时,须报经县级以上(含县级,下同)劳动行政部门批准。根据该条规定,B选项的说法正确。《劳动法》第94条规定,用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。根据该条规定,C选项的说法正确。法律并未规定用人单位直接责任人员的行政责任,所以D选项的说法不正确。
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试卷一题库法律职业资格分类
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试卷一
法律职业资格
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