首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
易通公司是一家处于创业期的IT培训公司,由于处于发展阶段,公司的人员结构变动大,为了配合公司进一步的发展计划,公司老总要求人力资源部门重新制定一份该公司未来5年的人力资源规划。根据上述材料,回答下列问题。 进行人力资源规划之前,人力资源部门首先必须(
易通公司是一家处于创业期的IT培训公司,由于处于发展阶段,公司的人员结构变动大,为了配合公司进一步的发展计划,公司老总要求人力资源部门重新制定一份该公司未来5年的人力资源规划。根据上述材料,回答下列问题。 进行人力资源规划之前,人力资源部门首先必须(
admin
2013-05-31
97
问题
易通公司是一家处于创业期的IT培训公司,由于处于发展阶段,公司的人员结构变动大,为了配合公司进一步的发展计划,公司老总要求人力资源部门重新制定一份该公司未来5年的人力资源规划。根据上述材料,回答下列问题。
进行人力资源规划之前,人力资源部门首先必须( )。
选项
A、进行人力供给预测
B、起草计划匹配供需
C、执行规划和实施监控
D、核查现有人力资源
答案
D
解析
核查现有人力资源是进行人力资源规划的前提条件。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/EMgM777K
本试题收录于:
人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
一份房地产估价报告的组成部分应包括()。
下列选项中,不属于实地调研法的是()。
根据《中华人民共和国物权法》,建设用地使用权期间届满自动续期的是()。
房地产市场调研中,调研人员应采用适宜的方法设计方案、定义问题、采集和分析数据,从中提取有效、可靠和有代表性的信息资料,这表明房地产市场调研应遵循()。
考虑资金时间价值所计算出的动态投资同收期与不考虑资金时间价值所计算出的静态投资回收期相比,静态投资回收期()。[2007年真题]
甲公司获得一宗工业用地的土地使用权,土地使用期限为法定最高出让年限,经5年开发建设后,将其转让给乙工厂,则乙工厂获得的土地使用权最长期限为()年。[2008年真题]
因村镇建设而使用农村集体经济组织内部的土地,但不改变土地所有权性质的行为。这属于集体建设用地使用权的()。
建设单位组织竣工验收前,应提前()个工作日将验收的时间、地点及验收组名单书面通知质监站,并提交有关工作质量文件和质量保证资料。
劳动合同的条款分为法定条款和()。
年薪制中非持股多元化型的薪酬结构是()。
随机试题
会计职业道德教育的接受教育(即外在教育),是以职业责任、职业义务为核心内容的正面灌输,以规范其职业行为,维护社会公众利益的教育。()
退休计划的资金来源渠道是多方面的,其中不包括( )。
车船税税率形式是()。
简述态度与品德形成的一般过程。
在教育史上_____________最早提出“教育遵循自然”的观点。
动机强度越高,越有利于取得成功。
下列各选项中具有行政主体资格的有()。
《中共中央关于制定十一五规划的建议》提出,建设社会主义新农村的要求是()。
中国有句话叫“左耳朵进,右耳朵出”,意思是别人跟你说的一些事情,从你左耳朵进去,马上又从右耳朵出来了。这句话一般用来表示,别人说的话你没有放在心上。“左耳朵进,右耳朵出”表示对别人的话:
Youngpeoplearefacinganuncertainfuture.Asthe21stcenturydawned,theywerepromisedawealthofprospectsunless【M1】____
最新回复
(
0
)