首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
假如某个地区的男性劳动力的工资提高1%,导致该地区企业对于女性的劳动力需求上升2%,则这两种劳动力之间存在的是( )关系。
假如某个地区的男性劳动力的工资提高1%,导致该地区企业对于女性的劳动力需求上升2%,则这两种劳动力之间存在的是( )关系。
admin
2016-08-03
24
问题
假如某个地区的男性劳动力的工资提高1%,导致该地区企业对于女性的劳动力需求上升2%,则这两种劳动力之间存在的是( )关系。
选项
A、替代
B、总替代
C、互补
D、总互补
答案
B
解析
如果两种劳动力的交叉工资弹性为正值,则意味着一种劳动力的工资率提高会促使另一种劳动力的就业量增加,这说明两者之间是一种总替代关系。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/FHMM777K
本试题收录于:
人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
正式的、与工作关系有关的内部劳动力市场的特点有()。
关于单一竞争性劳动力市场均衡的说法,正确的是()。
某市政府正在对本市服装加工行业的劳动力需求情况进行研究。研究发现两种情况,第一,在该市的服装加工行业中,劳动力成本在总成本中所占的比重很大,第二,该市所加工的服装在国际和国内市场上的产品需求弹性很大。
小陈的业务能力非常强,最近升任公司地区经理后却感到工作进展困难。首先,他总是不明白下属人员为什么不能像自己那样勤奋努力。其次,他对下属人员的监督与控制很严格,弄得员工没有工作自主权,对工作没有兴趣,所以虽然公司的报酬不错,但人员辞职不断。
关于西方企业中采取的“热火炉方式”纪律处分的陈述,正确的是()。
技术发展迅速、产品较多、创新性强、管理复杂的企业,最适合采用的组织形式是()。
按照豪斯的路径—目标理论,老赵的领导行为属于()。领导生命周期理论认为,影响员工成熟度的因素有()。
在使用内部收益率法时,如果()则人力资本投资计划是可行的。
()是通过有计划地改革组织的结构,改变其复杂性、规范性和集权度的技术。
()是控制组织内行为、工作态度、价值观以及关系设定的规范。
随机试题
按音节中所含音素的多少给下列汉字归类:我、大、你、端、窗、有、对、而、讹、三、走、话、问、叫、吨、球、眼、已、夜、威、无、送、压
酪氨酸在体内可转变为
颅内压增高患者昏迷,治疗呼吸道梗阻最有效的措施是
某化妆品厂系私营企业,所生产的婴儿护肤产品供不应求。为增加产量,厂长童某决定改变配方,增加添加剂。结果生产出不符合卫生标准的劣质产品,销售金额达30万元。消费者使用后程度不同地引起过敏、脱皮等不良反应。在如何确定犯罪主体性质及定罪的罪名上,下列哪些选项是正
在施工作业技术活动运行过程中,监理工程师对现场计量操作的质量控制包括( )。
从系统论的观点看。化学实验的构成要素不包括()。
Internet、Intranet、Extranet的主要不同点在于()。
168,183,195,210,()
某国的科研机构跟踪研究了出生于上世纪50至70年代的1万多人的精神健康状况,其间测试了他们在13岁至18岁时的语言能力、空间感知能力和归纳能力。结果发现,在此期间语言能力远低于同龄人水平的青少年,成年后患精神分裂症等精神疾病的风险较高。研究人员认为,青少年
ThePersonaisanotherconstructinJung’spsychology.Itmaybedescribedasanadaptivelyorganizedimageofoneself.Everyin
最新回复
(
0
)