首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
自考
当出现什么变化时,企业需要考虑重新调整定位的方向?
当出现什么变化时,企业需要考虑重新调整定位的方向?
admin
2019-07-23
55
问题
当出现什么变化时,企业需要考虑重新调整定位的方向?
选项
答案
(1)当竞争者的销售额上升,使企业的市场占有率下降,企业出现困境时。 (2)企业经营的商品意外地扩大了销售范围,在新的市场上可以获得更大的市场占有率和较高的商品销售额时。 (3)新的消费趋势和消费者群的形成,使本企业销售的商品失去吸引力时。 (4)本企业的经营战略和策略做出重大调整时等。 总之,当企业和市场情况发生变化时,都需要对目标市场定位的方向进行调整,使企业的市场定位战略符合发挥企业优势的原则,从而取得良好的营销利润。
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/FWzR777K
本试题收录于:
企业经营战略概论题库经管类分类
0
企业经营战略概论
经管类
相关试题推荐
请讨论可以用来监控和测量组织绩效的各种工具。
管理者如何把制定有效决策的指导方针与理性决策和有限理性决策模型融合到一起?或者说他们是否能够做到这一点?请解释。
为了明确企业计划的外部条件,其关键是()。
一位低级别的员工是否可以成为一名变革推动者?请解释你的答案。
在管理灵活就业工人时,可能会出现哪些结构事项?再次仔细考虑你在组织设计方面学习的内容,这些信息如何帮助管理者解决这些事项?
各种不同类型的协作(内部协作和外部协作)如何为更加协调的、一体化的工作努力作出贡献?
“好的管理者能变草成金,差者则相反。”这反映了管理学理论中的()。
根据费德勒的领导权变理论,在中间状态环境中,任务导向型方式较有效。()
职业生涯规划过程中,我们需要了解自己的价值观,目的之一在于找到这样一家企业或机构,它所具有的机构价值观或企业文化与自己的个人价值观相匹配。()
海尔人才观(一)“人人是人才,赛马不相马”海尔认为现在缺的不是人才,而是出人才的机制。管理者的责任就是要通过搭建“赛马场”为每个员工营造创新的空间。海尔赛马机制,包含三条原则:一是公平竞争;任人唯贤;二是职适其能,人尽其才;三
随机试题
根据有关法律法规,债的发生根据有()。
潜在投标人或者其他利害关系人对招标文件有异议的,应当在投标截止时间()前提出。
某建筑内安装的火灾自动报警系统进行检查时,发现部分模块的连接导线余量不够。根据现行国家消防技术标准,模块的连接导线余量应留不小于()mm。
下列各项中属于企业固定资产的是()。
根据民事法律制度的规定,过了诉讼时效期限,丧失()。
社会主义国家的法律规范是靠人们的自觉遵守来保证实施的。()
在浏览Web页面时,发现了需要经常使用的Web页面,最好的方法是()。
穷对于()相当于独对于()
下列不属于转移财物使用权的合同是()。
当分布数列中各变量值的频率相等时()
最新回复
(
0
)