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好的领导者很重要的能力在于判断,特别是没有充分的数据情况下,可以及时作出决定的能力。其实在管理一个大公司时,缺的不是聪明的人,重要的是用什么样的人;缺的不是想法,有的时候有太多的想法,重要的是选择哪个想法,什么时候做判断,做什么样的判断。这段文字主要讲述的
好的领导者很重要的能力在于判断,特别是没有充分的数据情况下,可以及时作出决定的能力。其实在管理一个大公司时,缺的不是聪明的人,重要的是用什么样的人;缺的不是想法,有的时候有太多的想法,重要的是选择哪个想法,什么时候做判断,做什么样的判断。这段文字主要讲述的
admin
2018-04-25
50
问题
好的领导者很重要的能力在于判断,特别是没有充分的数据情况下,可以及时作出决定的能力。其实在管理一个大公司时,缺的不是聪明的人,重要的是用什么样的人;缺的不是想法,有的时候有太多的想法,重要的是选择哪个想法,什么时候做判断,做什么样的判断。这段文字主要讲述的是( )。
选项
A、想出好的办法是管理成功的关键
B、没有充分数据的情况下更能体现领导的能力
C、管理公司的重点是在众多想法中做选择
D、没有好的判断力就很难成为好的领导者
答案
D
解析
文段围绕好的领导者展开论述,文段开头提到,好的领导者在于判断力。接着说管理好一个大公司在于用人、选择,这些都是领导者所应具备的能力,而这些能力都属于判断力。D项是文段的最佳概括。A项没有涉及“判断力”这个关键词;B项与原文不符,原文是说好的领导者特别是在没有充分数据的情况下,可以及时作出决定,而不是没有充分数据的情况下更能体现领导能力;C项表述不全面,原文是说管理公司重要的是怎么用人,怎么在众多想法中作出判断和选择。
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