提出期望理论的管理学家是( )。

admin2018-04-12 17

问题提出期望理论的管理学家是( )。

选项 A、亚当斯
B、弗鲁姆
C、赫茨伯格
D、罗特利斯伯格

答案B

解析 A．权衡激励模式的理论基础源于美国管理学家亚当斯(J．Adams)提出的公平理论。B．目标激励模式的理论基础源于美国心理学家弗鲁姆(V．H．Vroom)提出的期望理论。C．美国心理学家赫茨伯格提出了双因素理论，也称激励一保健因素理论。D．梅奥与罗特利斯伯格通过霍桑实验，提出著名的人际关系学说，开辟了行为科学研究的道路。

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