A公司为一家上市公司,B公司为其全资子公司。2009年12月26日,经股东大会批准,A公司通过一项股权激励计划。该股权激励计划的主要内容为:A公司向B公司100名管理人员每人授予10万股股票期权,这些职员从2010年1月1日起在B公司连续服务3年,即可以4

admin2014-05-27  41

问题 A公司为一家上市公司,B公司为其全资子公司。2009年12月26日,经股东大会批准,A公司通过一项股权激励计划。该股权激励计划的主要内容为:A公司向B公司100名管理人员每人授予10万股股票期权,这些职员从2010年1月1日起在B公司连续服务3年,即可以4元每股购买10万股A公司股票,从而获益。公司估计该期权在2009年12月26日的公允价值为15元,在2010年1月1日的公允价值为16元,在2010年12月31日的公允价值为18元,在2011年12月31日的公允价值为19元,在2012年12月31日的公允价值为21元。
   第一年有10名职员离开B公司,B公司估计三年中离开的职员的比例将达到20%。第二年又有2名职员离开公司,公司将估计的职员离开比例修正为15%;第三年又有5名职员离开。
计算股权激励计划的实施对A公司2012年度合并财务报表的影响,并简述相应的会计处理。

选项

答案股权激励计划的实施对A公司2012年度合并财务报表的影响=(100-10-2-5)×10×15-8500=3950(万元) 相应的会计处理:A公司在其2012年度合并财务报表中,确认管理费用和资本公积3950万元。

解析
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