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管理层次过多可能会产生的弊病。
管理层次过多可能会产生的弊病。
admin
2020-10-31
71
问题
管理层次过多可能会产生的弊病。
选项
答案
(1)管理层次多,管理人员多,管理成本高。 (2)管理层次多,信息传递缓慢且容易出现失真。 (3)管理层次多,拉长了管理距离,造成管理者脱离群众、脱离实际现象,助长官僚主义作风。
解析
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现代管理学题库经管类分类
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现代管理学
经管类
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