2. 公务员
  3. 国企薪酬制度存在的问题，主要在于与业绩分离缺乏效率、与市场_____难言公平，按劳分配原则一定程度上被_____。科学、规范、有弹性、敢晒在阳光下的薪酬评价体系，才是改革真目标。依次填入画横线部分最恰当的一项是( )。

国企薪酬制度存在的问题，主要在于与业绩分离缺乏效率、与市场_____难言公平，按劳分配原则一定程度上被_____。科学、规范、有弹性、敢晒在阳光下的薪酬评价体系，才是改革真目标。依次填入画横线部分最恰当的一项是( )。

admin2018-08-17  82
问题 国企薪酬制度存在的问题，主要在于与业绩分离缺乏效率、与市场_____难言公平，按劳分配原则一定程度上被_____。科学、规范、有弹性、敢晒在阳光下的薪酬评价体系，才是改革真目标。依次填入画横线部分最恰当的一项是(    )。
选项 A、背离  曲解
B、竞争  误解
C、配置  忽视
D、脱轨  扭曲
答案D
解析 从第一空入手，市场竞争、市场配置并不意味着不公平，且感情色彩不符合文段语境，排除B、C两项。另外，与市场“背离”，意味着与市场完全不一致，自然无法言及公平；而与市场“脱轨”，意味着与市场虽然有些不一致但大的方向还是一致的，较之“背离”程度要轻，更符合“难言公平”的语境。验证第二空，“扭曲”指歪曲(事实、形象等)，符合文意。因此，本题选D。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/H8He777K
本试题收录于： 行测题库事业单位考试分类
0

行测

事业单位考试

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)