登门槛效应,是指一个人一旦接受了他人的一个微不足道的要求,为了避免认知上的不协调,或想给他人以前后一致的印象,就有可能接受更大的要求。根据上述定义,下列能够体现登门槛效应的是( )。

admin2017-04-12  28

问题 登门槛效应,是指一个人一旦接受了他人的一个微不足道的要求,为了避免认知上的不协调,或想给他人以前后一致的印象,就有可能接受更大的要求。根据上述定义,下列能够体现登门槛效应的是(    )。

选项 A、小明想让妈妈给自己买新玩具,于是他晚上主动帮妈妈洗碗,妈妈觉得小明最近很听话,于是就答应了他买新玩具的要求
B、化工厂新招聘了一批员工,车间主任老王先让他们熟悉环境,在旁边给老员工帮忙,过了一个月才让他们正式上机床,这批员工普遍感觉工作很容易上手
C、实验室里黑色小球和白色小球是混放的,老王过来找实验员小李要了50只白色小球,小李虽然觉得很累但还是给他拿了,过几天老王又来找他要100只黑色小球,小李又给他拿了
D、妈妈想让小美养成每个月存500块钱的习惯,于是她要求小美每个月都存800块,虽然小美每月都觉得自己花钱少了,但其实她每月存的钱都多于500块

答案C

解析 定义的关键信息是“接受了一个微不足道的要求”“接受更大的要求”。A项、D项只存在一个要求;B项没有体现出定义。C项符合定义,当选。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/HBpY777K
本试题收录于: 行测题库国家公务员分类
0

相关试题推荐
最新回复(0)