请根据下文回答下列问题: 2006年人才蓝皮书指出。在中国、美国、日本、德国、俄罗斯和印度六国人才国际竞争力排名中,中国位居第四位,仅排在俄罗斯和印度之前,属于第三层次。中国人才国际竞争力远低于排在第一位的美国,仅相当于美国的48%。总体差距非常明

admin2010-03-27  20

问题     请根据下文回答下列问题:
    2006年人才蓝皮书指出。在中国、美国、日本、德国、俄罗斯和印度六国人才国际竞争力排名中,中国位居第四位,仅排在俄罗斯和印度之前,属于第三层次。中国人才国际竞争力远低于排在第一位的美国,仅相当于美国的48%。总体差距非常明显。
    不过,令人意外的是,我国人才浪费现象却比较严重。蓝皮书指出,一方面,七成知识分子走在“过劳死”的边缘;另一方面。人才资源能力发挥程度偏低,总体能力发挥程度的的平均数为61.9%,与充分发挥的差距为28.1%。专家由此测算出,2005年我国人才浪费总规模超过2500万人。
    人才居然被浪费了?这个结论确实会让不少国人感到意外,毕竟多年来我们一直在强调科教薄弱的国情。怎么一下子人才反倒开始浪费了?这看似吊诡的结论。仔细思索之后却也不难找到答案。那些处于事业或人生巅峰状态的人才的英年早逝,无疑是一个国家的巨大损失。近年来中国获得了前所未有的大发展。但是,我们看到,生活压力与不科学的工作方式同样成了扼杀人才的罪恶之手。有调查显示。北京知识分子的平均寿命从10年前的五十八九岁降到五十三四岁。就在全球为老龄化社会【  】时,知识分子“减去五岁”的显示无疑是一个值得警惕的信号。
    然而,更大的浪费仍在于日常生活与工作之中。古人云,“吾生也有涯,而知也无涯”;今人同样将社会比作“最好的大学”。归根到底,学习是一辈子的事。这也意味着任何国家的人才培养都是一个漫长的系统工程,而不是以一个人是否大学毕业为准绳。在此意义上。建立一个学习型社会与创造型社会愈发显得重要。
    同样,为避免人才浪费,一个旨在实现人才价值的体制无比重要。经济学有个著名的“劣币驱逐良币”原理,讲的是当那些低于法定重量或者成色的铸币(劣币)进入流通领域以后,人们往往会先用劣币,而将那些良币收藏起来。久而久之。良币便会退出市场。不可否认。今日知识界之所以时常出现抄袭现象,正是因为抄袭者能变相得到社会的“报偿”与“奖励”。如果不学无术者位居权位,抄袭者赚得盆满钵满。久而久之。便会出现外行驱逐内行、伪学者驱逐真人才、谎言驱逐真实的尴尬危局。
    法国著名的思想家圣西门曾经讲过一段十分经典的话:“假如法国突然失去了自己的50名优秀物理学家,50名优秀化学家,50名优秀诗人。50名优秀作家,50名优秀军事家和民用工程师……法国马上就会变成一具没有灵魂的僵尸。”正因为此,世界上所有致力于真正焕发本民族活力的政府,都不遗余力地促进各个领域杰出头脑的崛起。而未来中国的发展,同样要得益于无数杰出头脑的崛起。

选项 A、殚精竭虑
B、胆战心惊
C、趋之若鹜
D、忧心忡忡

答案D

解析 殚精竭虑:殚,竭尽;虑,思虑。形容用尽心思。胆战心惊:形容非常害怕。趋之若鹜:像鸭子一样成群跑过去,比喻许多人争着去追逐不好的事物。忧心忡忡:非常忧虑不安的样子。文中第二段提出知识分子过劳死、平均寿命降低的问题是一个值得警惕的信号,老龄化与知识分子英年早逝同样是社会的问题,是值得人们忧虑的。A项表示用尽心思,不符合语境;B项表示非常害怕,不符合文意,文中并没有表达人们害怕的观点;C项表示争着去追逐不好的事物:D项最能表达出人们对于老龄化这类社会问题的忧虑。所以选D。
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