首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
海底捞公司依靠其独特的员工管理方式,提高了员工满意度。海底捞的员工大多数都是来自四川的同乡,经过亲戚和朋友介绍而来,虽然工作辛苦,但工资比同行高,而且都住在2 4 小时有空调和热水的公寓,可以免费上网,步行2 0 分钟到工作地点,饭菜质量也可口。如果员工生
海底捞公司依靠其独特的员工管理方式,提高了员工满意度。海底捞的员工大多数都是来自四川的同乡,经过亲戚和朋友介绍而来,虽然工作辛苦,但工资比同行高,而且都住在2 4 小时有空调和热水的公寓,可以免费上网,步行2 0 分钟到工作地点,饭菜质量也可口。如果员工生
admin
2014-08-15
86
问题
海底捞公司依靠其独特的员工管理方式,提高了员工满意度。海底捞的员工大多数都是来自四川的同乡,经过亲戚和朋友介绍而来,虽然工作辛苦,但工资比同行高,而且都住在2 4 小时有空调和热水的公寓,可以免费上网,步行2 0 分钟到工作地点,饭菜质量也可口。如果员工生病了,会有宿舍管理员照顾,领导和同事会来看望。公司内2 0 0 万元以下的财务权都交给了各级经理,普通服务员都有免单权。海底捞的几乎所有高管都是服务员出身,即使没有管理潜力的员工,通过任劳任怨的苦干也可以得到认可,普通员工如果作到功勋员工,工资收入只比店长差一点。公司鼓励每位基层员工参与创新,并用员工的名字对创新命名。公司与员工都签有劳动合同,并且有四种不同系列的晋升制度。
问题:用马斯洛的需求层次理论分析海底捞的员工激励方式。
选项
答案
马斯洛提出人类需要有五个层次,即:生理需要、安全需要、社会需要、尊重需要和自我实现需要。马斯洛认为,人的行为受到人的需要的影响和驱动;只有当较低层次的需要得到满足后,才会产生更高层次的需要;人的行为是由主导需要决定的。接受马斯洛理论的管理者,应努力为雇员消除满足不同层次需求的障碍,努力为雇员满足不同层次需求创造条件。 海底捞公司员工工资比同行高,住在2 4 小时有空调和热水的公寓,步行2 0 分钟到工作地点,饭菜质量可口,生病时会有照顾和看望等,满足了员工的生理需要和安全需要;员工大多数都是同乡,可以免费上网,各级经理有财务权,普通服务员有免单权,有管理潜力的服务员有可能成为高管,普通员工可以作到功勋员工,鼓励创新并用员工的名字命名,以及劳动合同和晋升制度等,满足了员工的社会需要、尊重需要和自我实现需要。
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Hf8M777K
本试题收录于:
经济理论与实务题库高级经济师分类
0
经济理论与实务
高级经济师
相关试题推荐
以下关于我国城市商业银行的说法中正确的有()。
根据我国《商业银行资本管理办法(试行)》,下列属于商业银行核心一级资本的有()。
金融在促进经济增长中发挥着不可替代的作用,金融系统基本的、核心的功能不包括()。
信用卡消费信贷具有的特点包括()。
中国证券业协会在国家对证券业实行集中统一管理的前提下,进行证券()。
会计是指按照会计规范确认、计量、记录、报告财务信息,并利用财务信息对融资、投资、经营活动进行规划、组织、实施和控制的管理活动。()
假设某企业持面额1000万元,剩4个月到期的银行承兑汇票到某银行申请贴现,该银行扣收20万元贴现利息后将余额980万元付给该企业,则这笔贴现业务执行的年贴现率为()。
下列关于债券投资与贷款的比较的说法正确的是()。
伪造货币罪的行为人均有牟利目的,此目的是该罪成立的必要条件之一。()
某村位于城乡结合部,2015年5月在“原村转居”的同时,实施了农村集体产权制度改革,对原村集体兴办的各类企业按照《公司法》实行股份制改造,成立安华实业股份有限公司,该村集体资产设置为两项:一块为集体股,占总资产的40%,用于公司的风险基金、管理及问题的处置
随机试题
苯丙酮尿症患儿的智能水平取决于
牙槽骨骨折的症状可能有
颅内原发性淋巴瘤辅助检查中哪项错误
A.急性黄疸型B.急性无黄疸型C.急性重型D.慢性迁延性E.慢性活动性蜘蛛痣、肝掌多见于哪型肝炎()
下列关于监理单位的责任认识,正确的是( )。
本题所给资料中,会产生纳税调整的有( )。M公司2004年度应纳税所得额为( )万元。
企业计提的产品质量保证损失计入销售费用。()
下列关于民事诉讼公开审判制度的说法中错误的是()。
June3,2006SuzanneRogersUltra-ErgonomicFurnitureSalesandShippingDepartmentSuite58,107MorrisCircleMoorabbin,V
在概念学习中,引发认知冲突及其解决的过程实质是为了实现()
最新回复
(
0
)