下列人力资源供需平衡方法中，速度快、员工受伤程度高的是( )。

admin2013-04-10 43

问题下列人力资源供需平衡方法中，速度快、员工受伤程度高的是( )。

选项 A、裁员
B、工作分享
C、提前退休
D、自然减员

答案A

解析人力资源供需平衡方法中，速度快、员工受伤程度高的有裁员、减薪和降级。

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人力资源管理专业知识与实务

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