2010年1月1日,甲公司向50名高管人员每人授予2万份股票期权,这些人员从被授予股票期权之日起连续服务满2年,即可按每股6元的价格购买甲公司2万股普通股股票(每股面值1元)。该期权在授予日的公允价值为每股l2元。2011年10月20日,甲公司从二级市场以

admin2019-07-13  34

问题 2010年1月1日,甲公司向50名高管人员每人授予2万份股票期权,这些人员从被授予股票期权之日起连续服务满2年,即可按每股6元的价格购买甲公司2万股普通股股票(每股面值1元)。该期权在授予日的公允价值为每股l2元。2011年10月20日,甲公司从二级市场以每股15元的价格回购本公司普通股股票100万股,拟用于高管人员股权激励。在等待期内,甲公司没有高管人员离职。2011年12月31日,高管人员全部行权,当日甲公司普通股市场价格为每股16元。2011年12月31日,甲公司因高管人员行权应确认的股本溢价为(    )万元。(2012年)

选项 A、200
B、300
C、500
D、1700

答案B

解析 高管行权时,甲公司收到的款项=50×2×6=600(万元),冲减的“资本公积一其他资本公积”=50×2×12=1200(万元),冲减的库存股=100×15=1500(万元),行权应确认的股本溢价=600+1200—1500=300(万元)。会计分录为:借:银行存款600资本公积一其他资本公积1200贷:库存股1500资本公积一股本溢价300
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