2. 司法
  3. 赵某于2008年4月2日应聘到某公司工作，双方没有签订劳动合同。3个月后的一天，赵某在工作中受伤，要求公司支付医疗费并享受工伤待遇，公司以未与赵某签订劳动合同，不存在劳动关系为由予以拒绝。对此，下列哪些选项是正确的?(2008—卷一—70，多)

赵某于2008年4月2日应聘到某公司工作，双方没有签订劳动合同。3个月后的一天，赵某在工作中受伤，要求公司支付医疗费并享受工伤待遇，公司以未与赵某签订劳动合同，不存在劳动关系为由予以拒绝。对此，下列哪些选项是正确的?(2008—卷一—70，多)

admin2014-02-21  61
问题 赵某于2008年4月2日应聘到某公司工作，双方没有签订劳动合同。3个月后的一天，赵某在工作中受伤，要求公司支付医疗费并享受工伤待遇，公司以未与赵某签订劳动合同，不存在劳动关系为由予以拒绝。对此，下列哪些选项是正确的?(2008—卷一—70，多)
选项 A、赵某与公司未签订劳动合同，劳动关系无从确认   
B、赵某与公司之间的劳动关系自赵某开始工作之日起已建立   
C、赵某有权要求公司支付医疗费，但无权享受工伤待遇   
D、公司应当自2008年4月2日起向赵某每月支付2倍的工资   
答案B
解析 《劳动合同法》第7条规定：用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。该法第1O条第2款规定：已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起1个月内订立书面劳动合同。可见，未签订劳动合同不影响劳动关系的成立。据此，A项错误，B项正确。赵某在工作中受伤，属于工伤，应当享有工伤待遇，故C项错误。   
　　《劳动合同法》第82条第1款规定：用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付2倍的工资。据此，D项错误，公司应当自2008年5月2日起向赵某每月支付2倍的工资。司法部答案选择D项是不对的。本题答案为B。   
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Li3y777K
本试题收录于： 试卷一题库法律职业资格分类
0

试卷一

法律职业资格

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)