黄河公司系上市公司,为增值税一般纳税人,适用增值税税率13%。黄河公司共有职工520人,其中生产工人380人,车间管理人员60人,行政管理人员50人,销售机构人员30人。2019年12月发生与职工薪酬有关的事项如下: (1)本月应付职工工资总额500万元,

admin2019-09-30  68

问题 黄河公司系上市公司,为增值税一般纳税人,适用增值税税率13%。黄河公司共有职工520人,其中生产工人380人,车间管理人员60人,行政管理人员50人,销售机构人员30人。2019年12月发生与职工薪酬有关的事项如下:
(1)本月应付职工工资总额500万元,其中,生产工人工资为350万元,车间管理人员工资60万元,行政管理人员工资60万元,销售机构人员工资30万元。
(2)假定分别按照当月工资总额的2%和1.5%计提工会经费和职工教育经费。根据当地政府规定,按照工资总额的10%计提并缴存“五险一金”。
(3)公司为10名高级管理人员每人租赁住房一套并提供轿车一辆,免费使用;每套住房年租金为6万元,每辆轿车年折旧额为4.8万元。
(4)公司为每名职工发放一台自产产品作为福利,每台产品成本0.4万元,市场售价0.5万元(不含增值税)。
(5)2018年1月1日,公司向100名核心管理人员每人授予1万份现金股票增值权,根据股份支付协议规定,这些人员从2018年1月1日起必须在公司连续服务满4年,即可按照当时股价的增长幅度获得现金,该现金股票增值权应在2020年12月31日前行使完毕。2018年12月31日,该股份支付确认的“应付职工薪酬”科目贷方余额为200万元。2019年12月31日每份现金股票增值权的公允价值为10元,至2019年年末有20名核心管理人员离开公司,估计未来两年还将有10名核心管理人员离开。
假设不考虑其他业务和相关税费。
根据职工提供服务的受益对象,黄河公司2019年12月发生的应付职工薪酬应记入“管理费用”科目的金额是(    )万元。

选项 A、248.25
B、138.25
C、255.35
D、98.25

答案C

解析 事项(1)的会计分录:
借:生产成本    350
制造费用    60
管理费用    60
销售费用    30
贷:应付职工薪酬    500
事项(2)的会计分录:
借:生产成本    [350×(2%+1.5%+10%)]47.25
制造费用    [60×(2%+1.5%+10%)]8.1
管理费用    [60×(2%+1.5%+10%)]8.1
销售费用  [30×(2%+1.5%+10%)]4.05
贷:应付职工薪酬    67.5
事项(3)的会计分录:
借:管理费用     [10×(6/12+4.8/12)]9
贷:应付职工薪酬    9
借:应付职工薪酬    9
贷:累计折旧    4
银行存款    5
2019年12月计入管理费用的金额=60+8.1+9+28.25+150=255.35(万元)。
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