采用差异化战略的组织采取的人力资源管理措施应当是( )。（2007年真题）

admin2013-01-04 26

问题采用差异化战略的组织采取的人力资源管理措施应当是( )。（2007年真题）

选项 A、将工作说明书定得更加宽泛，以获得员工更大的创造性
B、精简劳动力队伍
C、制定严格的规则和流程对员工行为加以约束
D、采用内部差距较大的薪酬系统

答案A

解析本题考查差异化战略。实施这种战略的组织往往让自己的产品或服务不同于竞争对手。组织极力追求顾客对某种特殊品牌的忠诚。对于采用差异化战略的组织而言。产品设计或服务多样化的创造与创新是关键。所以A项正确。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/N2gM777K

本试题收录于：人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类

0

人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)