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一、注意事项 1.申论考试是对考生阅读能力、综合分析能力、提出和解决问题能力以及文字表达能力的测试。 2.参考时限:阅读资料40分钟,作答110分钟。 3.仔细阅读给定资料,按照后面提出的“作答要求”作答。 4.请在答题卡上
一、注意事项 1.申论考试是对考生阅读能力、综合分析能力、提出和解决问题能力以及文字表达能力的测试。 2.参考时限:阅读资料40分钟,作答110分钟。 3.仔细阅读给定资料,按照后面提出的“作答要求”作答。 4.请在答题卡上
admin
2013-03-12
14
问题
一、注意事项
1.申论考试是对考生阅读能力、综合分析能力、提出和解决问题能力以及文字表达能力的测试。
2.参考时限:阅读资料40分钟,作答110分钟。
3.仔细阅读给定资料,按照后面提出的“作答要求”作答。
4.请在答题卡上作答,在草稿纸上或其他地方作答一律无效。
二、给定资料
1.1月31日,2010年中央一号文件《中共中央国务院关于加大统筹城乡发展力度,进一步夯实农业农村发展基础的若干意见》发布,这是国家连续第7个以“三农”为主题的一号文件,也是改革开放以来第12个以“三农”为主题的一号文件。文件提出,要“着力解决新生代农民工问题”,这是党的文件中第一次使用“新生代农民工”这个词,传递出中央对约占农民工总数60%的“80后”“90后”农民工的高度关切。
2月1日,中央财经领导小组办公室副主任、中央农村工作领导小组办公室副主任唐仁健在国新办举行的新闻发布会上说,9009年年底中央经济工作会议上胡锦涛总书记的报告里面提到的“新生代农民工”问题,这次在中央一号文件中第一次明确提了出来。
唐仁健指出,“新生代农民工”主要是指的“80后”“90后”这批人。目前他们在外出打工的1.5亿农民工里面占到60%,大约1个亿。
他说,“现在拉着拉杆箱的农民跟当初扛着蛇皮袋进城的农民不一样了”,他们出生以后就上学,上完学以后就进城打工,相对来讲,对农业、农村、土地、农民等等不是那么熟悉。另一方面,他们又渴望融入城市社会,享受现代城市的文明。但唐仁健表示,城市总体上还没有完全做好接纳他们的准备。这是中国农村经济社会结构变化,乃至中国整个社会结构变化的重大问题。
2.广州大学广州发展研究院的一项调查显示,80%—90%的老一代农民工把工资寄回家或带回家,65%—70%新生代农民工则将收入用于自己的吃穿住行。“我打工时想盖房,儿子一打工就买手机,怕吃苦、怕受气、爱享受。”金堂县竹篙镇常乐社区39岁的农民工易遵尚这样评价他刚加入农民工队伍的儿子。易遵尚的儿子今年17岁,去年到成都打工,结果没到两个月,就跑回家里不干了,原因是“太累、不适应”。在家里待了半年后,开始在竹篙镇上为亲戚卖货,每个月收入1000多元。
过去在广东打工时,易遵尚赚的钱八成都寄回家里,生活简朴。儿子刚工作几个月,就买了一部几千块钱的手机,看到表哥有笔记本电脑后,也想让易遵尚给他买一台。易遵尚认为,这是因为新一代农民工压力没有那么大了,家里的房子都盖起来了,生活就没什么负担了。
23岁的广东小伙何云山,现在东莞一家工厂做仓管,基本工资1000多元。一到休息日,他就到职业介绍所,有时也上网浏览人才网站。他对工资的要求并不高,“和现在薪水一样就行。就是想多尝试一些工作、多点见识。”
来自广西玉林的廖婉怡,在东莞打丁,每个月薪水1500多元。她平时不往家寄钱,“因为父母不要。”她说,父母在乡下种菜种水果,有时候还在镇上打短工,一年收入加起来有一两万元,加上现在农村也有社保,所以没有什么后顾之忧。于是,廖婉怡便把大部分工资攒下,设想过几年回家开服装店。“我出来就是想长点见识,可不想一辈子打工。”她每次逛街都会留意街上的小店,看看有什么新鲜花样,“这里比我家乡时尚得多,回家开店时好多东西可以直接照搬。”
廖婉怡和何云山对工作环境的要求少“物质”多“精神”,“老板和善,工友好相处”,“环境宽松友好”,“工作紧张但不要太累,业余时间有文娱活动”等。他们更在意的,似乎是环境带来的心理感受。
“原先工人找工作就是看工资高低,现在不但要问宿舍、食堂的环境,还要问工厂里有没有娱乐设施。”赐昱鞋业(深圳)有限公司工会负责人杨诗勇说。
3.自中央一号文件首次明确提出“新生代农民工”概念以来,“新生代农民工”群体一直是社会各界关注的热点,也是2010年“两会”上代表、委员们热议的话题。
“新生代农民工,说实话我挺佩服他们,与我们这些上世纪70年代出生的农民工相比,他们身上具有很多值得珍视的优点。”全国首位农民工代表胡小燕说。
胡小燕代表认为,与改革开放前期和中期的农民工大军相比,新一代农民工受教育程度明显提高,眼界开阔、知识丰富,对新技术、新思想的接受能力很强;同时,他们也有强烈的维权意识,熟悉和掌握法律武器,敢于主动维护自身合法权益;在寻求工作时,他们也不再是仅仅考虑工资的高低,而是更加注重个人长远的成长空间。
全国人大代表、来自重庆市的农民工康厚明说,新生代农民工普遍存在工作不稳定和存钱难的问题。这一方面由于工资偏低、工作偏累,难以吸引新生代农民工,另一方面他们又无法胜任工资高、技能要求高的岗位。康厚明认为,政府应加大对新生代农民工的培训力度,帮助他们适应技能要求高、待遇高的岗位。
“很多年轻的农民工虽然还是农村户籍,但他们生在城市、长在城市,对城市的生活十分熟悉,不愿意也不能够返回农村生产、生活;但从另一个角度出发,目前我国很多城市却没有做好接受他们的准备,不论是教育、社保,还是养老、户籍转换,都存在重重‘门槛’,这让很多新生代农民工处境‘尴尬’。”胡小燕代表说。
“在宁波工作的外来务工人员,在具有一定工作年限和养老保险缴纳年限之后,只要达到规定分值,就能落户了!”全国人大代表、宁波维科精华家纺有限公司制品分厂二车间质量员杨晓霞说,“这让新生代农民工有了实实在在的奋斗目标,有目标才能有动力,他们可以通过这个办法,名正言顺地成为城市的主人。”
4.去年受国际金融危机的影响,湖南的童方标所在的工厂好久未能发工资。他便向老板讨薪。父亲知道后大为紧张,不停打电话来劝:“算了吧,别惹事,别惹事!”“我不会像父辈那样逆来顺受,我会主动维护自己的合法权益。”童方标说。
戚勇刚是重庆江北区劳动监察大队的队长。在他看来,由于这一批农民工普遍有一定的知识文化,所以法律意识强,对事关自己的政策研究很透,一旦有侵害权益的事情出现,他们会马上找到相关部门反映,而不会等到过年过节前去“临时抱佛脚”;同时,他们在反映情况时,会把相关书面材料准备得十分仔细。丁作人员据此办理,以前要几天甚至几个月才能了解到的情况,现在一两个小时就搞清楚了。
去年河南两小伙的惊人事迹:孙中界在上海打工遭遇“钓鱼执法”愤而断指明志,张海超开胸验肺以证明自己工作中患上了“尘肺病”。两人的名字上了新华社“2009年国内热点人物扫描”榜单。
5.2007年2月28日晚9时52分,江苏省无锡市发生一起杀人案。被害人王渊在等候妻子下夜班时,被犯罪分子残忍地杀害在路边的人行道上。3天后,警方破了案,凶手是几名外地青少年,跟死者无冤无仇。
现年20岁的陈宏(化名)、杨雨(化名)、刘竞(化名)、李君(化名)等来自贵州,父母在无锡打工。案发当天,陈宏和女友刚从广东来到无锡,在无锡打工的杨雨等同乡遂为其设宴接风。在喝得东倒西歪之后,陈宏、杨雨等人意犹未尽,又结伴前往一迪吧跳舞。在跳舞狂欢过程中,同乡李君与场内舞客郑某等人发生争执并被对方打伤。
杨雨、刘竞两人当即来到附近超市,购得刀具7把。他们将刀具分发给同伙,伺机报复对方。在舞厅外等候对方的过程中,因陈宏的女友说了一句“我不相信你们还敢打架、还敢杀人”,陈宏竟丧心病狂地持刀冲向正站在路边等人的王渊,将其杀害。无锡市公安局局长说,近年来,民工“第二代”犯罪的比重正逐步增加。由于他们大多文化程度不高,家庭经济不富裕,却又染上许多社会不良习气,而父母由于工作繁忙疏于管教引导,导致民工“第二代”违法犯罪问题日趋突出。
6.“宁愿在深圳捡垃圾,我也不回家种地”。在采访中,来自湖南省怀化市洪江区的“80后”农民工小廖对记者说,她的老家在湖南怀化的乡下,由于地理条件和交通的限制,“村里多为山地,农田和土地较为缺乏”;另一方面,“村里的大多数人也都外出打工,即便回到家里也没有多少人了,不好玩”。
在粤东饶平县的许多乡镇,记者了解到,许多新生代农民工都有初中或者高中的文化水平,他们不愿意像文盲或小学毕业的父辈那样做农活。然而,广大的农村和落后的地区并没有优势产业,在老家很少有“体面”的职业供他们选择。可以说,新生代农民工对农村已经有点“水土不服”。而另一方面,改革开放之后,农村生活的相对改善,使新生代农民工不用像老一代农民工那样负担养家糊口的重任,这也为他们自由选择职业创造了条件。“走出去”成了他们共同的选择。
然而,对于新生代农民工来说,要融人城市,他们有很长的路要走。来自湖南省衡山县岭坡乡的周云峰从1992年就开始了南下的打工生涯。从一线普工干起,到如今一个厂的负责人,他一路用勤劳和才智走出自己的轨迹。然而,他依然觉得自己无法在这个城市立足。“房价这么高,我根本买不起房。并且城市的生活成本也太大,总是觉得手头很紧。”周云峰说。
对于更多的农民工来说,他们的收人可能要比周云峰还低,一个农民到珠三角务工,一般情况下每个月只有1000多元的收入。“住得再差每个月的房租总要三四百块钱吧?吃得再差也总要几百块的开销吧?再加上上下班坐车、打电话、买几件衣服、偶尔生一两次病,一年能攒多少钱?”周云峰告诉记者,一个农民工如果要在城市维持一个家庭,并在那里立足,是件很难的事。
另外,由于城乡二元结构的限制,附着在市民光环下的教育、医疗、社会保险、住房等权利和福利,对他们来说都遥不可及。广东农村政策研究中心主任江惠生对此形象地指出,新生代农民工群体基本上是城市里的孤岛。
7.一年前,因所在工厂倒闭,27岁的陕西农民工刘兵被迫踏上还乡路。在贫瘠的黄土地上守望了一些时日后,他又重回东莞。8月15日东莞智通人才市场招聘会上,刘兵揣着一叠简历,在企业招聘摊位前推销自己。让他略感意外的是,每一个跟他谈过的企业都发给他复试通知,甚至有企业要他立刻去厂里参加复试。刘兵在东莞打工近10年,还没碰到哪个企业招工如此急切。刘兵注意到,不少招聘摊位前罕有求职者问津,而往年每个摊位前都门庭若市,递一份简历都要挤出一身臭汗。
刘兵所遇到的,正是2009年第二季度东莞劳动就业市场出现的新变化。2010年2月21日《武汉晚报》发表文章《珠三角缺工超200万》,部分工厂生产线停工。“现在看来,其实企业缺的不是人,而是‘匹配成功率’。”危机过后,珠三角劳动密集型企业开始转移,技T需求加大,而有技术的农民工不到1/10。“现在外来工中‘90后’已经成为主力,他们都想一工作就到管理类岗位,但文化水平不够。没有技术,又不愿意做普工,即使上了生产线,也可能做两三天就走人了。”
8.深圳市《2009年第四季度劳动力市场供求状况分析》显示:2009年第四季度劳动力需求人数达194.4万,求职人数为112.5万,求人倍率为1.72,用工缺口为81.9万。分析指出,随着经济复苏,深圳工资缺乏竞争力、新一代农民工择业观的改变和中西部城市就业空间的增大是“招工难”的主要原因。深圳市人社局表示,目前正在测算是否调整最低工资标准来缓解就业难题,但具体措施要上报政府后再确定。目前深圳最低工资标准:特区内1000元/月,特区外900元/月。目前的最低工资标准是否能够保障员工在深圳生活的基本需要?对此问题,86.7%的人认为不能满足,而有70%的人认为深圳市的最低工资标准应该定在1500元到2000元之间。
在前香港驻粤经贸办主任梁百忍看来,珠三角吸引人才的优势正在失去。几年前他到东莞黄江镇出差时,见到每个大排档都挤满了吃宵夜的年轻人,却没有一个工厂为工人开展职业培训。上班时压榨这些年轻人,业余时间任由他们荒废,工厂只满足于工人在流水线上作业的熟练程度,而不给工人提供职业生涯的进阶之梯,与工人有关的一切看起来都是临时性的。“在流水线上操作得再熟练,也无法成为合格的产业工人。”梁百忍说。
9.记者在江浙沪等地调研农民工就业状况时,碰到一个普遍性的问题:无论是哪一级政府,或是哪一个政府部门,谁都说不清本地究竟缺多少农民工,或有多少农民工已经就业,有多少农民工已经失业。记者能够获取的只有个别企业提供的数字。
谜团一般的“民工荒”数字,反映了城乡一体化就业登记制度的不健全。浙江省劳动和社会保障研究院院长陈诗达说:“城乡一体化就业登记制度是管理农民工就业的基础性制度,现行的就业登记制度是把农民工排斥在外的。‘民工荒’问题的重要原因就是未把农民工就业问题纳入政府管理体系,而基层干部缺乏为农民工就业提供服务的意识。”
10.2010年3月7日,国家安全生产监督管理总局副局长孙华山在参加共青团、青联界别小组讨论时说,现在安全生产事故死亡人数中,青年占大多数,而其中大部分又是青年农民工。
“现在在高危行业,比如矿山、建筑、危险化学品、烟花爆竹等行业里,农民工占的比例都在80%以上,尤其是井下的小矿、小厂,90%以上都是农民工。农民工的安全知识、安全意识、自我保护能力都比较弱,所以相对来说发生事故的比较多。”孙华山说。
据有关统计,90%以上的事故都是违章、违规甚至违法造成的。孙华山认为,这与新生代农民工的自我保护意识差、安全知识不够、安全意识弱有直接关系。因此,他表示,要加强这方面专门的培训。
11.“没有了土地,我还算得上是一个真正的农民么?”22岁的新生代农民工魏雪侠以一种开玩笑的口气向记者质疑。她现在在上海打工,虽然近期还没有回家的打算,但她仍渴望自己的名下也有一块土地,就像村里的大多数农民一样。
记者在安徽、江苏等地采访中了解到,新生代农民工中已经出现一个特殊群体:“无地农民工”。如果这个群体在城市找不到工作,无论滞留城市还是回到农村,都可能面临缺乏基本生活保障的困境,成为影响社会稳定的隐患。基层官员建议,应对“无地农民工”现象未雨绸缪,提前谋划对策。
22岁的农民工魏雪侠现在在上海市一家鞋厂打工。虽然她的户籍仍在安徽界首市田营镇魏窑村,但在老家却没有土地。村里20世纪90年代初最后一次土地调整时,因她是计划外生育人口且未缴足计划生育罚款,她没能分到土地。很多像魏雪侠一样的新生代农民工都面临着这样的尴尬:作为农民,她没有土地作为基本的生产资料;而作为丁人,她被鞋厂永久接纳的可能性也很小。
对此,安徽省阜阳市市长孙云飞提出了“无地农民工”的概念。他分析说,“无地农民工”的存在主要有两个原因:一部分无地农民是计划外超生人口,他们受计划生育政策影响未能分到集体土地,还有一部分是“农村土地30年不变”的政策实施后的新生儿。“无地农民”长大成人外出务丁,就成了“无地农民工”。“无地农民工”的年龄层次基本都是新生代农民工的年龄范围。随着时间推移,这一群体的人数会越来越多。
请以《发挥政府职能,破解用工难题》为题,就地方政府如何帮企业解决劳动力不足写一篇文章,谈谈你的见解。要求:观点明确,思路开阔,见解深刻,结构清晰,语言通畅、有表现力,1000字左右。
选项
答案
发挥政府职能,破解用工难题 2010年春节刚过,“用工荒”便闯入了人们的视野。先是珠三角地区用工紧缺,再有报道称长三角地区技工告急,后又发展至中西部省市,声势浩大的“用工荒”迅速波及全国。在后危机时代,“用工荒”问题更引人关注。大多数企业正从经济危机的阴霾中走出,很多生产线急需产业工人,但却招不到人、招不满人,正常的生产活动无法进行,经济的复苏马力开不足、卯不上劲,亟须政府部门发挥宏观调控职能,帮助企业走出“用工荒”困境。 “用工荒”,不单单是一个数量问题,本质上是结构性问题,是技能型农民工短缺同企业需要的矛盾以及工人日益增长的物质文化需要同落后的企业待遇之间的矛盾共同作用的结果。破解用工难题,政府需要统筹兼顾,既满足企业合理用工的需求,又维护广大农民工的合法权益。 第一,建立健全农民工权益保护制度。建立农民工工资支付保障制度,提高最低工资标准,解决农民工工资长期偏低的问题;积极稳妥地推进社会保障机制,为农民工建立基本的社会保险制度,切实为农民工提供相关公共服务,保障农民工的合法权益,解除他们的后顾之忧;加大教育投入,逐步把进城务工子女纳入城市公办教育体系,切实保护农民工子女的受教育权。 第二,完善农民工就业服务体系,开展技能培训。一方面政府要鼓励地方职业技能培训学校的发展,提供多元化服务,使农民工群体满足现代非农行业的技能及知识需求;另一方面要充分利用报纸、电视、网络等媒体,大力宣传中央精神,把农民工就业纳入政府管理体系,强化基层政府人员对农民工就业的服务意识。 第三,加强对企业的监管,保护农民工的合法权益。虽然用工短缺,但农民工群体仍属于弱势群体,拖欠工资、危害人身安全的事件仍时有发生。各级政府要严格规范用人单位的工资支付行为,促进企业合理用工、合法用工,形成社会尊重农民工的良好风气,使农民工在企业中能够做得好、呆得住。此外,还要加大对农民工的普法教育,提高其遵法守法意识,遏制新生代农民工犯罪问题,维护社会治安环境。 “用工荒”是多种矛盾长期作用的结果,不可能在一朝一夕间得到化解。各级政府要与时俱进,借鉴先进经验,走出一条适合本地实际的道路,促进经济的健康发展,推进和谐社会的进步!
解析
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申论题库乡镇公务员分类
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