据调查，某公司销售人员，在具有全国1％的销售潜力的区域内，其销售绩效为10万元，而在全国5％销售潜力的区域内，其销售绩效为15万元。这表明( )

admin2019-06-01 27

问题据调查，某公司销售人员，在具有全国1％的销售潜力的区域内，其销售绩效为10万元，而在全国5％销售潜力的区域内，其销售绩效为15万元。这表明( )

选项 A、销售潜力越大，销售业绩越高
B、销售业绩会随销售潜力的增加而同比例增加
C、销售业绩的增加往往赶不上销售潜力增加的步伐
D、须通过调查测定各种可能的销售潜力下销售人员的销售能力
E、销售潜力是影响销售业绩的唯一因素

答案A,C,D

解析一般来说，销售潜力越大，销售业绩越高，但销售绩效的增加往往赶不上销售潜力增加的步伐。所以，必须通过调查测定各种可能的销售潜力下销售人员的销售能力。

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据调查，某公司销售人员，在具有全国1％的销售潜力的区域内，其销售绩效为10万元，而在全国5％销售潜力的区域内，其销售绩效为15万元。这表明( )

谈判与推销技巧

经管类

巴纳德在其著作出版后把自己的主要贡献归结为“动态性”概念和______。

卡斯特指出，在组织内部常见的协调机制为()

在《政治与市场》一书中，林德布洛姆把“纲要式”决策称之为解决社会问题的()

里格斯认为衍射的过程“内生”特征越多，则形式主义和异质性越______。

韦伯所考察的理想的行政组织体系之所以能够实现高效率，主要由于两条原则，这包括()

(2010年10月)作为一种”协定”，一种规范，在实质上表现为和企业及其下属人员之间的协定相一致的服从、勤勉、积极的举止以及尊敬的态度这是指法约尔所说的组织管理原则中的_________。

根据法约尔法则，企业越大，越是起主导作用的是_________。

巴纳德认为，协作的持续取决于两个互相联系、互相依存的过程：一是同整个协作体系和_的关系有关的过程；二是同满足需要的成果的创新和_有关的过程。

工作分析为薪酬设计提供依据，但不能根据工作分析直接得出岗位等级和薪酬等级，这描述的是在编写工作说明书时，应遵循【】

群体或组织的薪酬区间比较比率低于100％时，说明其提供的薪酬市场平均水平，_吸引人才。大多数组织会将薪酬区间比较比率控制在100％左右。

简述巴塞尔新资本协议的基本框架。

下列属于烷化剂类抗肿瘤药物的为烷化剂为

施工定额的编制原则有()。

工伤保险的原则不包括()。

【2017天津】罗扎诺夫开创一种运用心理学、生理学、精神治疗学的知识，精心设计教学环境，调动学习者潜意识，使学生在心情愉快状态下学习的教学，称为()。

问得越多，启发式教学方法与技巧运用得越好。()

校对一份书稿，编辑甲每天的工作效率等于编辑乙、丙每天工作效率之和，丙的工作效率相当于甲、乙每天工作效率之和的1/5，三人一起校对只需6天就可完成。现在如果让乙单独校对这份书稿，则需要()天才能完成。

简述影响货币政策效应的主要因素。

______aslightlimpheseemedfit;hecouldrunaway,butnotveryfast.

Thetypistcheckedthespellingcarefullyinorderto______allthespellingmistakes.

据调查，某公司销售人员，在具有全国1％的销售潜力的区域内，其销售绩效为10万元，而在全国5％销售潜力的区域内，其销售绩效为15万元。这表明( )

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巴纳德在其著作出版后把自己的主要贡献归结为“动态性”概念和______。

卡斯特指出，在组织内部常见的协调机制为()

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里格斯认为衍射的过程“内生”特征越多，则形式主义和异质性越______。

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(2010年10月)作为一种”协定”，一种规范，在实质上表现为和企业及其下属人员之间的协定相一致的服从、勤勉、积极的举止以及尊敬的态度这是指法约尔所说的组织管理原则中的_________。

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巴纳德认为，协作的持续取决于两个互相联系、互相依存的过程：一是同整个协作体系和_________的关系有关的过程；二是同满足需要的成果的创新和_________有关的过程。

工作分析为薪酬设计提供依据，但不能根据工作分析直接得出岗位等级和薪酬等级，这描述的是在编写工作说明书时，应遵循【】

群体或组织的薪酬区间比较比率低于100％时，说明其提供的薪酬____市场平均水平，_____吸引人才。大多数组织会将薪酬区间比较比率控制在100％左右。

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施工定额的编制原则有()。

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