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通过岗位空缺来预测人力资源需求的方法是 【 】
通过岗位空缺来预测人力资源需求的方法是 【 】
admin
2018-09-03
63
问题
通过岗位空缺来预测人力资源需求的方法是 【 】
选项
A、替换单法
B、比例分析法
C、技能清单法
D、趋势分析法
答案
A
解析
替换单法是通过岗位空缺来预测人力需求的方法，岗位空缺主要是因离职、辞退、晋升或业务扩大产生的。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/OVGR777K
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人力资源管理（一）题库经管类分类
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人力资源管理（一）
经管类
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