你和小王、小李共同负责一个方案,小王、小李对方案的看法有分歧,两人让你表态,你内心更倾向于小王。但没有当场表态,引发两人对你不满。并导致工作进展缓慢。对此,你怎么办?

admin2022-11-29  34

问题 你和小王、小李共同负责一个方案,小王、小李对方案的看法有分歧,两人让你表态,你内心更倾向于小王。但没有当场表态,引发两人对你不满。并导致工作进展缓慢。对此,你怎么办?

选项

答案假如在将来的实际工作中,我真的遇到题目所描述的这种情况,我会这样来处理: 首先,进行自我反思,认真总结小王和小李对方案的主要分歧点。认真比对小王、小李对方案的不同看法,找出两者的主要区别所在和重大分歧点,并找出相应的解决办法和缓和措施,为接下来分别做好小王、小李的思想工作奠定基础。 其次,分别找小王、小李单独聊天并向其说明对方方案的优劣势,请小王和小李都能够换位思考,试着站在对方立场看待问题。向他们说明我们三个人作为一个团队来共同负责本方案,根本目标是能够圆满完成领导交代的工作任务,希望他们能够以大局为重,适当让步、互相体谅、达成共识,大家齐心协力制定出让领导满意的方案。 最后,召集小王、小李一起就本方案进行商讨,请大家经过重新思考和认真改良后再次发表自己对方案的看法,并进行协商讨论,确定最终的方案,根据新方案重新进行任务分工,安排好工作任务。

解析
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