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  3. 甲公司于2×15年年初制订和实施了一项短期利润分享计划，以对公司管理层进行激励。该计划规定，公司全年的净利润指标为1000万元，如果在公司管理层的努力下完成的净利润超过1000万元，公司管理层可以分享超过1000万元净利润部分的10％作为额外报酬。假定至2

甲公司于2×15年年初制订和实施了一项短期利润分享计划，以对公司管理层进行激励。该计划规定，公司全年的净利润指标为1000万元，如果在公司管理层的努力下完成的净利润超过1000万元，公司管理层可以分享超过1000万元净利润部分的10％作为额外报酬。假定至2

admin2015-10-31  60
问题 甲公司于2×15年年初制订和实施了一项短期利润分享计划，以对公司管理层进行激励。该计划规定，公司全年的净利润指标为1000万元，如果在公司管理层的努力下完成的净利润超过1000万元，公司管理层可以分享超过1000万元净利润部分的10％作为额外报酬。假定至2×15年12月31日，甲公司2×15年全年实际完成净利润1500万元。假定不考虑离职等其他因素，甲公司2×15年12月31日因该项短期利润分享计划应计入管理费用的金额为(    )万元。
选项 A、在个别财务报表中因“长期应收款”项目应当确认的汇兑损失为50万元人民币
B、合并报表列示商誉金额为1760万元人民币
C、在合并报表中因外币报表折算差额记入“其他综合收益”项目的金额是-410万元人民币
D、合并报表中应将长期应收款产生的汇兑差额由财务费用转入其他综合收益
答案A,B,C,D
解析 个别财务报表中“长期应收款”项目应当确认汇兑损失=500×(6.3-6.2)=50(万元人民币)，选项A正确；商誉=12000-2000×6.4×80％=1760(万元人民币)，选项B正确；合并财务报表中因外币报表折算差额记入“其他综合收益”项目的金额=(15500-15950)×80％-50=-410(万元人民币)，选项C正确；合并财务报表中应将长期应收款产生的汇兑差额由财务费用转入其他综合收益，选项D正确。
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