评价利润中心业绩时,不适合部门经理的评价,而更适合评价该部门业绩的评价指标是( )。

admin2016-06-20  30

问题 评价利润中心业绩时,不适合部门经理的评价,而更适合评价该部门业绩的评价指标是(    )。

选项 A、边际贡献
B、可控边际贡献
C、部门营业利润
D、经济增加值

答案C

解析 对部门经理进行评价的最好指标是可控边际贡献;部门营业利润指标的计算考虑了部门经理不可控固定成本,所以,不适合于部门经理的评价,而更适合评价该部门的业绩。
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