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简述人力资源供求之间可能出现的几种不平衡及其解决办法。
简述人力资源供求之间可能出现的几种不平衡及其解决办法。
admin
2012-09-22
41
问题
简述人力资源供求之间可能出现的几种不平衡及其解决办法。
选项
答案
员工的供求之间可能出现不平衡的情况：员工富余；员工不足；结构性失衡。结构性失衡是指某些岗位的员工富余，而另外一些岗位的员工则不足。当员工富余时，可以通过转岗培训、缩短工作时间、实行提前退休、开办“三产”、裁员等途径来解决富余劳动力。当员工不足时，可以通过外部招聘、内部提升、培训等方式来增加供给，也可以通过管理创新、技术创新来提高劳动效率，减少需求的压力。
解析
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本试题收录于：
企业管理概论题库经管类分类
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企业管理概论
经管类
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