当前对有些单位实施的“末位淘汰制”，有不同争议，你怎么看待这种用人措施？

admin2009-08-07 14

问题当前对有些单位实施的“末位淘汰制”，有不同争议，你怎么看待这种用人措施？

选项

答案“末位淘汰制”是一种向竞争机制发展的过渡性措施，可以试行，但要因情况而异，不能一刀切，再说“末位淘汰制”也不完全等同于竞争机制。对于规模较大、人数较多的单位最初实行，然后实施竞争机制，未尝不可，如果在规模小、人数少的单位实行，效果就不一定好，因为也确有些单位人数不多，几乎所有人员都很努力，成绩都不错，甚至难分上下，如果实行就会造成人心不稳、人际关系紧张的不利局面。

解析

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/SS8Y777K

本试题收录于：面试题库国家公务员分类

面试

国家公务员

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)

当前对有些单位实施的“末位淘汰制”，有不同争议，你怎么看待这种用人措施？

面试

国家公务员

历史发展的总的合力是人民群众共同作用的结果，其中不包含个人意志。（）

下列属于领导职务的是（）

下列关于调查报告的标题符合要求的有（）。

依照专利法的规定，受专利制度保护的发明创新包括发明专利、实用新型和外观设计专利。（）

紧急程度标志是表明对公文送达和办理时间要求和标志的符号。公文的紧急程度标志分哪几种?（）。

作为附加刑，剥夺政治权利也要剥夺担任国有企业、事业单位和人民团体领导职务的权利。（）

我们的整个文艺工作、戏剧工作、音乐工作、美术工作，都有了很大成绩。

假如你是副职，谈谈如何在领导班子里当好“配角”。

市场信息综合分析

石油沥青的软化点是衡量()技术性质的指标。

门静脉回流受阻时，可导致下列哪个脏器淤血

罗依奥瑞姆

A．安神定志丸B．归脾汤C．桂枝甘草龙骨牡蛎汤D．黄连温胆汤E．血府逐瘀汤心胆虚怯型心悸选方宜

不属于镇域镇村体系规划主要内容的是()

普法战争

InflationBusinessandgovernmentleadersalsoconsidertheinflationratetobeanimportantgeneralindicator.Inflationi