根据《劳动法》的规定,劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前( )天以书面形式通知劳动者本人。

admin2010-04-02  30

问题 根据《劳动法》的规定,劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前(    )天以书面形式通知劳动者本人。

选项 A、10
B、20
C、30
D、60

答案C

解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/SxRu777K
0

最新回复(0)