首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
自考
简述亚当斯公平理论界定的员工由于不公平感而产生的可能行为。
简述亚当斯公平理论界定的员工由于不公平感而产生的可能行为。
admin
2020-04-17
27
问题
简述亚当斯公平理论界定的员工由于不公平感而产生的可能行为。
选项
答案
(1)改变投入。 (2)改变产出。 (3)认知扭曲。 (4)离开。 (5)作用于他人。 (6)改变比较对象
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/U7GR777K
本试题收录于:
人力资源管理(一)题库经管类分类
0
人力资源管理(一)
经管类
相关试题推荐
人们在社会活动与社会交往过程中所发生的人与人之间的种种社会关系,通常被称为人际关系。__________是指行政组织内部各成员之间的交往关系。
人员决定行政组织的生存、结构与活动效率的表现。
行政组织内部管理市场化的特点。
组织标准化的内容包括。
韩非是__________集大成者,他把早期法家的“法、术、势”的思想兼收并蓄,完善了以法为中心的法家行政组织思想。
民族环境影响着政府的民族政策及相应的行政组织设置,___________行政组织的体制,___________行政组织权力的行使,___________行政组织的凝聚力大小。
最早将一般系统论运用于组织研究的学者是美国的__________,著有《社会系统论》和《现代社会的结构和进程》。其后__________和__________在《组织与管理——系统方法与权变方法》中阐述了组织的系统权变观念。
人们在加入组织时必然会将个人情感、价值观和人格等因素带进组织之中,使组织成为()的汇合点。
现代意义上的行政研究是()
领导者按照决策及其实施计划组织人力、财力、物力,协调它们之间的关系,实现管理目标的能力是()
随机试题
秋天之所以经常出现碧空万里的天气,是因为这时的大气表现为(),盛行的下沉气流大大抑制了降水的可能性。
试述加德纳的多元智力理论及其启示。
稽留热常见于下列哪种疾病
下列属于艺术品投资所面临的风险是()。
统计表一般由()几个部分组成。
下面能反映个人的品德的行为是()。
根据下表回答116~120题。2004年高技术行业企业平均拥有科技活动人员多少人?()
姐弟二人比岁数,姐姐对弟弟说:“当我是你今年的岁数时,你刚刚5岁。”弟弟对姐姐说:“当我长到你今年的岁数时,你就是17岁了。”根据姐弟的这段话,姐姐今年多少岁?
某大型证券公司将其所有活动组成了银行部、一级市场部、二级市场部、行政业务部等部门。其中,行政业务部下设有国内业务部和海外业务部。按公司高层管理部门的计划,公司将在今后五年内,在全国各大城市和亚洲、欧洲、北美设立证券业务分公司。由此可见()
Ifyouwanttosetupacompany,______.(就必须遵守官方制定的法规).
最新回复
(
0
)