简述薪酬结构的含义及构成要素。

admin2021-01-21 67

问题简述薪酬结构的含义及构成要素。

选项

答案(1)薪酬结构有广义与狭义之分。狭义的薪酬结构是指在同一组织内部不同岗位或不同技能之间的薪酬水平的排列形式或对比关系，包括不同层次工作之间报酬差异的相对比值和不同层次工作之间报酬差异的绝对水平。广义的薪酬结构还包括不同薪酬形式之间的比例关系，如基本薪酬、可变薪酬与福利薪酬之间的比例管理等，通常也将这种关系称为薪酬组合。 (2)典型的薪酬结构包括四个基本构成要素： ①薪酬的等级数量； ②薪酬趋势线(最高薪酬线、中位薪酬线和最低薪酬线)； ③同一薪酬等级内部的薪酬变动范围(薪酬区间、最高值、中间值以及最低值)； ④相邻两个薪酬等级之间的交叉与重叠关系。

解析

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人力资源管理（一）

经管类

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简述薪酬结构的含义及构成要素。

人力资源管理（一）

经管类

美国行政组织改革的最大特点是()。

独立、系统的行政组织理论产生于()。

任何组织都有编制，编制的种类归根到底是由______决定的。()

不同于西方的三权分立,孙中山先生的五权分立原则非常推崇()。

组织摩擦的含义。

简述行政组织功能的内容。

简述按行政业务性质进行横向分部化的优缺点。

行政组织纵向结构形成职能制，职能制形成管理层次。

在卡斯特为适于各种类型的组织所下的一般概念模型中，“处于社会关系中的人们”对应于()

符合宪法的形式主义

既能利水通淋，又能通经下乳的药是（　　）。

紧张综合征主要见于

多个警示牌一起布置时，其从左到右的排序应为()。

出票银行签发的，其在见票时按照实际结算金额无条件支付给收款人或者持票人的票据是()。

某企业开发出一种新产品，单位成本为1000元。假如该产品所在行业中类似产品的价格为1300元。如果采用撇脂定价，则该产品的定价可为()元。

DRIs包括()。

论述行为改变的基本方法。

《论语·宪问》中说“君子上达，小人下达，”这是对人物()的描述。

下列四组诗句分别反映了中国古代四种传统节日习俗，其起源与佛教没有直接关联的是：

某公司计划全年完成收入2907万元，前八个月完成了2131万元，请问这个公司前八个月完成了计划的比例为多少?()

简述薪酬结构的含义及构成要素。

人力资源管理（一）

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美国行政组织改革的最大特点是()。

独立、系统的行政组织理论产生于()。

任何组织都有编制，编制的种类归根到底是由______决定的。()

不同于西方的三权分立,孙中山先生的五权分立原则非常推崇()。

组织摩擦的含义。

简述行政组织功能的内容。

简述按行政业务性质进行横向分部化的优缺点。

行政组织纵向结构形成职能制，职能制形成管理层次。

在卡斯特为适于各种类型的组织所下的一般概念模型中，“处于社会关系中的人们”对应于()

符合宪法的形式主义

既能利水通淋，又能通经下乳的药是（ ）。

紧张综合征主要见于

多个警示牌一起布置时，其从左到右的排序应为()。

出票银行签发的，其在见票时按照实际结算金额无条件支付给收款人或者持票人的票据是()。

某企业开发出一种新产品，单位成本为1000元。假如该产品所在行业中类似产品的价格为1300元。如果采用撇脂定价，则该产品的定价可为()元。

DRIs包括()。

论述行为改变的基本方法。

《论语·宪问》中说“君子上达，小人下达，”这是对人物()的描述。

下列四组诗句分别反映了中国古代四种传统节日习俗，其起源与佛教没有直接关联的是：

某公司计划全年完成收入2907万元，前八个月完成了2131万元，请问这个公司前八个月完成了计划的比例为多少?()

既能利水通淋，又能通经下乳的药是（　　）。