2. 公务员
  3. 以消除偏差为目标的绩效改进方法是( )。

以消除偏差为目标的绩效改进方法是( )。

admin2018-05-29  60
问题 以消除偏差为目标的绩效改进方法是(      )。
选项 A、六西格玛管理
B、精益思想
C、约束理论
D、准时制
答案A
解析 六西格玛管理主张，消除偏差将会解决流程和业务中的问题，注重偏差源头部分的改进。因此，六西格玛管理是以消除偏差为目标的绩效改进方法。故本题答案选A。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/UGBe777K
本试题收录于： 公共基础知识题库事业单位考试分类
0

公共基础知识

事业单位考试

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)