2. 公务员
  3. 软评价方法也称专家评价，是利用专家的知识和经验对评价对象作出判断和评价，主观因素占主导地位，判断结果往往是模糊的，很难精确作出判定的结果。硬评价方法是以统计数据为基础，把统计数据作为主要评价信息，建立评价数学模型，以数学手段求得评价结果，并以数量表示出来。

软评价方法也称专家评价，是利用专家的知识和经验对评价对象作出判断和评价，主观因素占主导地位，判断结果往往是模糊的，很难精确作出判定的结果。硬评价方法是以统计数据为基础，把统计数据作为主要评价信息，建立评价数学模型，以数学手段求得评价结果，并以数量表示出来。

admin2015-05-13  66
问题 软评价方法也称专家评价，是利用专家的知识和经验对评价对象作出判断和评价，主观因素占主导地位，判断结果往往是模糊的，很难精确作出判定的结果。硬评价方法是以统计数据为基础，把统计数据作为主要评价信息，建立评价数学模型，以数学手段求得评价结果，并以数量表示出来。根据上述定义，下列采用了软评价方法的是(    )。
选项 A、某销售公司根据全体员工投票的结果评选年度优秀领导者
B、某营销组织通过发放调查问卷的形式判断市场需求
C、某医药公司组织专家小组对新药成分的效果进行论证
D、某公益组织召集大学生志愿者对各地空气污染情况进行调查
答案C
解析 软评价方法与硬评价方法的根本区别在于评价的依据不同，前者的依据主要是专家的知识和经验，主观性较强；后者的依据主要是数据模型，客观性较强。故分析选项可知，“全体员工投票”“发放调查问卷”都属于根据数据作出评价，排除A、B两项。D项没有明确以何种方式进行调查，但调查的主体是大学生志愿者，不能将其认定为专家，故D项也应排除。故本题选C。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/UPql777K
本试题收录于： 行测（专科类）题库政法干警招录考试分类
0

行测（专科类）

政法干警招录考试

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)