2. 司法
  3. 某培训机构招聘教师时按星座设定招聘条件，称：“处女座、天蝎座不要，摩羯座、天秤座、双鱼座优先。”据招聘单位解释，因处女座和天蝎座的员工个性强势，容易跳槽，故不愿招聘，并认为按星座招录虽涉嫌就业歧视，但目前法律没有明文禁止。对此，应聘者向劳动监察部门投诉。劳

某培训机构招聘教师时按星座设定招聘条件，称：“处女座、天蝎座不要，摩羯座、天秤座、双鱼座优先。”据招聘单位解释，因处女座和天蝎座的员工个性强势，容易跳槽，故不愿招聘，并认为按星座招录虽涉嫌就业歧视，但目前法律没有明文禁止。对此，应聘者向劳动监察部门投诉。劳

admin2013-09-05  73
问题 某培训机构招聘教师时按星座设定招聘条件，称：“处女座、天蝎座不要，摩羯座、天秤座、双鱼座优先。”据招聘单位解释，因处女座和天蝎座的员工个性强势，容易跳槽，故不愿招聘，并认为按星座招录虽涉嫌就业歧视，但目前法律没有明文禁止。对此，应聘者向劳动监察部门投诉。劳动监察部门的下列哪一做法符合社会主义法治理念要求?(卷一／2012年第3题)
选项 A、将《劳动法》“劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视”的规定直接适用于本案，形成判例，弥补法律漏洞
B、根据《劳动法》的平等就业原则，对招聘单位进行法治教育，促使其改变歧视性做法
C、应聘者投诉缺乏法律根据，可对其批评教育或不予答复
D、通知招聘方和应聘方参加听证，依据国外相关法律规定或案例，对招聘机构的行为作出行政处罚决定
答案B
解析 本题为实例题，且为社会主义法治理念与法理学结合的题目，涉及的考点较多，有一定难度。
    法律面前人人平等是现代法治的基本要求，是衡量法治公平正义的主要标尺。所有社会成员，不论其年龄、性别、民族、地域、文化程度、职业、身份、贫富等状态，在法律地位和权利义务方面一律平等，在法律适用中受到平等的对待；一切社会组织和个人，在享有宪法和法律规定的权利的同时，必须履行宪法和法律规定的义务；任何组织和个人都必须遵守宪法和法律，不得有超越宪法和法律的特权；禁止对任何社会群体和社会成员实行法律上的歧视，非经法定程序并基于法定事由，不得限制或剥夺任何社会组织和个人所享有的权利和利益，同时，在社会组织和个人的合法权益受到侵害时，给予平等的救济。据此分析，本题中，某培训机构招聘教师时按星座设定招聘条件就不符合公平正义要求。具体而言，A项的说法不符合法律规定，我国法律没有规定判例法制度，况且劳动监察部门为行政机关，不可能将《劳动法》的规定直接适用于案件而形成判例。C项的说法不能成立，应聘者的投诉具有法律根据，劳动监察部门不可能对其批评教育或不予答复。D项明显错误，我国劳动监察部门不可能依据国外相关法律规定或案例，对招聘机构的行为作出行政处罚决定。而B项的说法符合法律规定，劳动监察部门可以根据《劳动法》的平等就业原则，对招聘单位进行法治教育，促使其改变歧视性做法，故符合题目要求。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/UVCy777K
本试题收录于： 试卷一题库法律职业资格分类
0

试卷一

法律职业资格

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)