首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
自考
简述激励的内涵及作用。
简述激励的内涵及作用。
admin
2021-01-20
35
问题
简述激励的内涵及作用。
选项
答案
激励是指组织通过设计适当的外部奖酬形式和工作环境,以一定的行为规范和惩罚性措施,借助信息沟通,来激发、引导、保持和归化组织成员的行为,以有效地实现组织及其成员个人目标的系统活动。激励这一概念包含以下几方面的内容: (1)激励的对象是需要尚未得到满足的员工。 (2)科学的激励工作需要奖励和惩罚并举。 (3)激励贯穿于企业员工工作的全过程。 (4)信息沟通贯穿于激励工作的始末。 (5)激励的最终自的是实现组织的特定目标。 激励的作用主要体现在四个方面: (1)有助于吸引优秀的人才。 (2)有利于发挥员工的才智。 (3)有助于留住优秀的人才。 (4)有助于造就良性的竞争环境。
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/UoFR777K
本试题收录于:
人力资源管理(一)题库经管类分类
0
人力资源管理(一)
经管类
相关试题推荐
英国的中央行政组织主要有___________、___________和政府各部。内阁是英国政府的最高行政机关与核心机构,其主要职能有:___________、___________、___________、___________能。英国地方行政组织一般分
编制设计必须建立在的基础上,才能设计其职位的种类和每种职位的职数。
人们在设置或改进某一行政组织时,所要遵循的一般准则或指导规范是指()
编制方案从设计到批准实施的流程,自始至终得以进行的基础是()
我国的国务院组成人员包括()
在20世纪70年代以来的行政改革浪潮中,美国行政改革最突出的特点是()
“霍桑研究”在对人的假设上具有里程碑式的意义,该项研究以扎实的调查和分析指明了人的()
作业分析的任务是()。
无差异曲线这一术语的含义是,同一条曲线上的每一点所显示的货币收入与闲暇时间组合所带来的总效用或满足程度都是相同的。他具有的特征是()。
影响薪酬设定的内在因素有()。
随机试题
胃与十二指肠相接处称
A.pH改变B.离子作用C.溶剂组成改变D.盐析作用E.直接反应地西泮注射液(含40%丙二醇和10%乙醇)与5%葡萄糖注射液配伍析出沉淀,其原因是
某公司目前的资本来源包括每股面值1元的普通股800万股和平均利率为10%的3000万元债务。该公司现在拟投产一个新产品,该项目需要投资4000万元,预期投产后每年可增加营业利润(息税前盈余)400万元。该项目备选的筹资方案有三个:(1)按11%的
下列各项,属于我国现金流量表中现金的有()。
多年成功经营的丰盛纺织集团并购了某国一家濒临破产的纺织厂,并组织该厂管理人员到集团旗下国内某著名纺织厂调研、学习,收效良好。丰盛纺织集团所收购的纺织厂基准分析的类型涉及()。
学前儿童社会教育的内容是广泛的。从生活的维度看它涉及个人生活、家庭生活、社会生活、社区生活、人类生活的内容;从心理结构的维度看它涉及社会认知、社会情感、社会行为三方面的内容;从社会关系的维度看,它涉及儿童与自我的关系、儿童与他人的关系、儿童与社会的关系。这
短时记忆的容量和注意的广度是一样的,都是()。
骅阳图书公司的编辑部有5名编辑,其中有两名本科生专业是法律,两名本科生专业是中文,有一名本科生专业是数学。又知五人中有两名女士,她们的本科专业背景不同。根据上文所述,以下哪项论断一定为真?()
求证(n>1为自然数).
TheHillsFitnessCenterPriceRatesgoodthroughtheendofthecurrentcalendaryear
最新回复
(
0
)