某公司年终会给每位员工发放2000元奖金，但几年下来，总经理感到这笔奖金没有起到应有的激励作用。他发现，员工在领取奖金的时候反应相当平淡，认为这是理所应当的，就像应得的薪水一样，并未因此在工作中表现得更加努力。考虑到这笔奖金达不到预期的激励作用，总经理决定

admin2021-06-01 30

问题某公司年终会给每位员工发放2000元奖金，但几年下来，总经理感到这笔奖金没有起到应有的激励作用。他发现，员工在领取奖金的时候反应相当平淡，认为这是理所应当的，就像应得的薪水一样，并未因此在工作中表现得更加努力。考虑到这笔奖金达不到预期的激励作用，总经理决定停发这笔钱。但停发的结果却出乎他的意料，公司上下几乎每一个员工都在抱怨，导致工作效率明显下降，甚至出现消极怠工的现象。总经理很困惑：为什么有奖金的时候，没有人会为此在工作上表现得积极主动，而取消奖金后，大家都不约而同地指责、抱怨甚至消极怠工呢？
问题：
运用相关的激励理论，解释案例中的现象。

选项

答案这涉及内容型激励理论中的双因素理论：激励因素能够调动员工的积极性，保健因素能预防员工的不满。本题中，激励因素使用不当，转化为了保健因素。

解析

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有限责任公司

以下关于有限责任公司的说法，正确的是()

市政决策的主要特征是【】

企业生产工人生产甲产品900件，其中合格品780件，材料不合格造成的废品20件，工人工艺不熟练造成的废品100件，计件单价10元。该工人的计件工资应为【】

认为偏差行为只是一种被社会定义为偏差的行为的是【】

以下关丁正式组织的说法，错误的是()

甘特图是一个饼状图。()

共同制定辅导目标，首先要求辅导双方在_________和原因分析上取得一致性意见。

某女60岁，咳嗽反复发作十余年，咳声重浊，晨起加重，胸闷，脘痞，体倦，舌苔白腻，脉象濡滑，治疗应（　　）。

女性，32岁，阵发性上腹痛2年，夜间加重，疼痛有季节性，冬季明显，有反酸，为进一步确诊，首选的检查方法是()。

编制网络计划的前提是(　　)。

具有结构简单、体积小、价格便宜、维护方便、保护动作可靠和消除短路故障时间短等优点的设备，指的是()。

风险识别是企事业单位风险管理的第一步，其主要任务是(　　)。

著作权属于公民的，公民死亡后，其作品的()在《著作权法》规定的保护期内，可以依照《继承法》的规定转移。

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企业生产工人生产甲产品900件，其中合格品780件，材料不合格造成的废品20件，工人工艺不熟练造成的废品100件，计件单价10元。该工人的计件工资应为【】

认为偏差行为只是一种被社会定义为偏差的行为的是【】

以下关丁正式组织的说法，错误的是()

甘特图是一个饼状图。()

共同制定辅导目标，首先要求辅导双方在_________和原因分析上取得一致性意见。

某女60岁，咳嗽反复发作十余年，咳声重浊，晨起加重，胸闷，脘痞，体倦，舌苔白腻，脉象濡滑，治疗应（ ）。

女性，32岁，阵发性上腹痛2年，夜间加重，疼痛有季节性，冬季明显，有反酸，为进一步确诊，首选的检查方法是()。

编制网络计划的前提是( )。

具有结构简单、体积小、价格便宜、维护方便、保护动作可靠和消除短路故障时间短等优点的设备，指的是()。

风险识别是企事业单位风险管理的第一步，其主要任务是( )。

著作权属于公民的，公民死亡后，其作品的()在《著作权法》规定的保护期内，可以依照《继承法》的规定转移。

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某女60岁，咳嗽反复发作十余年，咳声重浊，晨起加重，胸闷，脘痞，体倦，舌苔白腻，脉象濡滑，治疗应（　　）。

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