聘任制公务员是现行公务员用人制度的重要补充。2014年5月,义乌招聘聘任制公务员,在浙江开启了公务员聘任制的“破冰”之旅。之前,经过近5个月的资格审核、考试测评、考查和体检,此次共有5名聘任制公务员已于近期走马上任。如果聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任

admin2015-01-27  12

问题 聘任制公务员是现行公务员用人制度的重要补充。2014年5月,义乌招聘聘任制公务员,在浙江开启了公务员聘任制的“破冰”之旅。之前,经过近5个月的资格审核、考试测评、考查和体检,此次共有5名聘任制公务员已于近期走马上任。如果聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议,可以自争议发生之日起向人事争议仲裁委员会申请仲裁的期限是(   )。

选项 A、15日内
B、30日内
C、60日内
D、半年以内   

答案C

解析 本题考查的是“思修”第七章“遵守行为规范,锤炼高尚品质”中的“职业生活中的有关法律”。聘任制,公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议,可以自争议发生之日起60日内向人事争议仲裁委员会申请仲裁。所以C项正确。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Ve7a777K
0

相关试题推荐
最新回复(0)