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盛威电器厂加班加点的做法是否合法?( )。 我国《劳动法》对工时制度和加班制度是如何规定的?( )。
盛威电器厂加班加点的做法是否合法?( )。 我国《劳动法》对工时制度和加班制度是如何规定的?( )。
admin
2009-01-15
76
问题
盛威电器厂加班加点的做法是否合法?( )。
我国《劳动法》对工时制度和加班制度是如何规定的?( )。
选项
A、国务院规定实行每日工作不超过8小时,每周工作不超过40小时的工时制度
B、用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时
C、因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但每月不得超过三十六小时
D、因特殊原因需要延长工作时间的,可以适当的延长至六小时,但不得超过三天
答案
1,2,4
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Vgby777K
本试题收录于:
企业管理知识题库企业法律顾问分类
0
企业管理知识
企业法律顾问
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