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甄选成员时,( )最能使团体领导者与成员增加了解,建立信任感,缓和害怕、担忧的心理。
甄选成员时,( )最能使团体领导者与成员增加了解,建立信任感,缓和害怕、担忧的心理。
admin
2009-01-18
37
问题
甄选成员时,( )最能使团体领导者与成员增加了解,建立信任感,缓和害怕、担忧的心理。
选项
A、面谈法
B、测验法
C、书面报告法
D、自我评估法
答案
A
解析
面谈的作用有以下三点:①团体领导者可以通过面谈,做出有效的评估,看看申请人是否适合参加团体咨询;②通过个别面谈使团体领导者与成员增加了解,建立信任感,可以缓和害怕、担忧的心理;③团体领导者有机会预先向申请者详细说明团体的目标。规则、内容、运作及对参加者的要求、期望等,使申请者对团体的潜在价值有所了解。因此答案为A。
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心理咨询师二级理论知识
心理咨询师
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