企业人力资源规划制订的第一步是( )。

admin2012-11-28 22

问题企业人力资源规划制订的第一步是( )。

选项 A、人力资源规划实施与效果评价
B、进行人力资源需求与供给预测
C、收集信息，分析企业经营战略对人力资源的要求
D、制订人力资源总体规划和各项具体计划

答案C

解析本题考查的是企业人力资源规划的制订程序。企业人力资源规划的制订，一般包括以下步骤：
①收集信息，分析企业经营战略对人力资源的要求；
②进行人力资源需求与供给预测；
③制订人力资源总体规划和各项具体计划；
④人力资源规划实施与效果评价。
所以本题答案为C。

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