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自考
制定人力资源规划的基础是 【 】
制定人力资源规划的基础是 【 】
admin
2020-04-17
39
问题
制定人力资源规划的基础是 【 】
选项
A、了解国家的相关政策
B、明确企业的战略目标
C、明确组织和个人的利益诉求
D、搞清企业现有的人力资源状况
答案
D
解析
本题主要考查的知识点是人力资源规划的内涵。为实现企业的战略目标,首先要立足于开发和利用现有的人力资源。因此,企业要从人力资源的数量、质量和结构等各个方面出发,对人力资源现状进行盘点,并运用科学的方法,找出现有人力资源与企业发展的差距,为企业制定人力资源规划提供依据。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/WOGR777K
本试题收录于:
人力资源管理(一)题库经管类分类
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人力资源管理(一)
经管类
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