首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
关于目标管理的说法,正确的是( )。
关于目标管理的说法,正确的是( )。
admin
2020-11-27
40
问题
关于目标管理的说法,正确的是( )。
选项
A、目标管理强调应通过群体共同参与的方式,制定具体、可行、且能客观衡量的目标
B、实施目标管理时,必须自下而上地设定目标
C、完整的目标管理包括目标具体化和参与决策两个要素
D、目标管理的实施效果总能符合管理者的期望
答案
A
解析
目标管理的基本核心:强调通过群体共同参与制定具体的、可行的而且能够客观衡量的目标。目标管理的四要素:目标具体化、参与决策、限期完成、绩效反馈。目标管理的实施:自上而下设定目标,也包括自下而上过程。但未必总能符合管理者的期望。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/XB0M777K
本试题收录于:
人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
某食品公司工会向公司提出了签订集体合同的要求,公司表示同意。随后,工会与公司拟订了集体合同草案,工会还组织职工对集体合同草案进行了讨论。在工会与公司举行了合同签订仪式后,工会将集体合同报送了劳动行政部门。如果劳动合同中约定的劳动报酬低于集体合同的规定,
下列有关人力资源管理人员职权的表述,正确的是()。
老刘是一位技术经验丰富的工程师,在技术科,每一位员工都认为老刘的工作相当出色。不久前,老刘被任命为技术科科长。老刘上任后,下定决心要把技术科搞好。在上任后的第一个月内,全科室的人都领教了老刘的“新官上任三把火”。小张由于堵车,迟到了三分钟,老刘当众狠狠地批
H公司是一家纺织品生产企业,在20世纪90年代初期经营状况非常好。然而最近几年,随着国外对中国的纺织品进口施加种种限制,结果导致该公司的产品出口迅速萎缩。根据上述资料回答下列问题:为了缓解财务困境,降低人工成本,企业高层决定大量辞退员工,以度过难关
在其他条件相同的情况下,若(),则进行人力资本投资的合理性越弱。
关于质量监督小组,下列说法错误的是()。
有效的绩效管理的特征是()。
()基金按照“以支定收,收支基本平衡”的原则进行筹集、参加统筹的企业,按照规定比例缴纳相应保险费,职工个人不缴费。
企业补充医疗保险费在工资总额()以内的部分列入成本。
赵某于2008年3月应聘到某公司工作,双方订立了口头协议。2008年5月的一天,赵某骑自行车上班途中,自己不小心摔倒受伤。经医院治疗康复后,赵某要求公司认定工伤,支付工伤待遇,公司以未与赵某签订劳动合同、不存在劳动关系为由予以拒绝。赵某于是以公司为被申请人
随机试题
调肝养血之名方是
下列哪种血液病与免疫因素无关
不能有效清除菌斑的机械方法是
在国家一级保护野生药材物种范围内的药材是在国家三级保护野生药材物种范围内的药材是
A.灯心草与通草B.大黄炭、黄芩炭与黄柏炭C.地骨皮、千年健与五加皮D.焦麦芽、焦山楂、焦神曲E.熟地黄、龙眼肉放在斗架的最低层的是()。
马锡五审判方式的基本特点是()。
某高校本科生A在大学一年级时就因多次旷课而受到警告处分,后又多次违反学校有关宿舍管理规定,受到记过处分。2012年6月15日,A在参加期末考试期间,被当场发现作弊行为。该高校为了严肃校纪校风,稳定校园教育教学秩序,营造积极向上的校园环境,决定给予A留校察看
市场机会就是市场上存在的未被满足的需求。有时人们称它为潜在的市场,亦即客观上已经存在或即将形成,而尚未被人们认识的市场。根据上述定义,下列属于市场机会的是:
—______thesportsmeetmightbeputoff.—Yes.Italldependsontheweather.
Everybodyactsnotonlyunderexternalcompulsion_________________________(也要遵照内心的需求).
最新回复
(
0
)