首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
自考
简述管理方格理论。
简述管理方格理论。
admin
2020-10-30
75
问题
简述管理方格理论。
选项
答案
在领导四分图的基础上,美国得克萨斯州立大学心理学教授罗伯特,布莱克和简·莫顿于1964年提出了管理方格理论。布莱克和莫顿将领导方式分为五种类型。(1)贫乏型领导(1.1)。这种类型的领导者对人和生产都不关心,在任何事情上都想要保持不参与,只以最小的努力来完成必须做的工作。(2)任务型领导(9.1)。这种类型的领导者高度关心生产和效率,而不关心人,只准下属服从而不让其发挥才智和进取精神。(3)中间型领导(5.5)。这种类型的领导者对人的关心和对生产的关心都保持正常状态.通过引导和激励的方式来完成领导的职责。
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/XJsR777K
本试题收录于:
现代管理学题库经管类分类
0
现代管理学
经管类
相关试题推荐
依据我国《地方组织法》规定,县级以上的地方各级人民政府会议分为_________、_________。
(2007年4月)简述政治制度的特征。
全国人大常委会通过议案的程序包括_________、_________、__________、__________。
1945年12月,由一批民族工商业资本家、中华职业教育社的代表人物、川康金融资本家、与工商界有联系的知识分子以及一部分工商业人员在重庆建立的民主党派是()
我国村民委员会式的组织最早出现于()
我国企业职工行使民主管理权力的机构是()
__________是我国战略威慑的核心力量,是我国大国地位的战略支撑,是维护国家安全的重要基石。
试述安德鲁斯时战略设计理论和目标战略理论。
根据新经济、新时代的特点和企业经营实践,以及经济全球一体化趋势,一些管理学者又提出了新的理论,主要有:_____________、_____________、_____________、_____________。
_____________是指通过对风险大小的测算与效益的估算,以及企业承受和分散风险的能力的分析,对投资或筹资方案作出评价和选择的方法。
随机试题
甲研究所按生产部门职工工资分配间接费用,生产A产品的职工工资为100000元,生产B产品的职工工资为300000元,间接费用总额为100000元。要求:计算出A、B产品应分配的间接费用并作出会计分录。
Finallyhegottimeforaglance()thisreport.
在教师指导下学生独立运用一定的仪器设备,按照一定的条件作用于一定的对象,使学生亲眼看到所学对象的某些变化过程的方法是()。A.实验法B.演示法C.实习作业法D.参观法
A.广泛小血管炎伴血栓形成B.血管内膜纤维化C.急性血管炎D.急性间质炎慢性排斥反应有
遗精、滑精和早泄等与气的哪项功能减退有关
1999年,发展中国家M国家电产品生产企业甲公司开始向国外拓展市场,在邻国发展中国家E国建立生产厂。2004年,甲公司的家电产品生产开始在发达国家布局。甲公司国际化经营的战略途径是()。
负责统一印制《从业资格证书》和《执业资格证书》的部门是()。
我国现行体育与健康课程的指导思想是()。
在柯尔伯格的有关儿童道德判断发展阶段的研究中,契约、个人权利和民主承认的法律道德阶段属于()。
为了显示弹出式菜单,要使用
最新回复
(
0
)