用人单位未按照法律规定履行告知义务的，劳动者有权拒绝从事存在职业病危害的作业，用人单位不得因此( )。

admin2017-05-13 77

问题用人单位未按照法律规定履行告知义务的，劳动者有权拒绝从事存在职业病危害的作业，用人单位不得因此( )。

选项 A、解除与劳动者所订立的劳动合同
B、与劳动者协商从事其他作业
C、终止与劳动者所订立的劳动合同
D、降低劳动者的工资待遇
E、拒绝发放劳动者个人使用的职业病防护用品

答案A,C,D,E

解析用人单位应向劳动者履行如实告知的义务，并协商变更原劳动合同相关条款，用人单位违反相关法律规定的，劳动者有权拒绝从事存在职业病危害作业，用人单位不得因此解除或者终止与劳动者所订立的劳动合同。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/XVMM777K

本试题收录于：人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类

人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)

用人单位未按照法律规定履行告知义务的，劳动者有权拒绝从事存在职业病危害的作业，用人单位不得因此( )。

人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

现代的组织设计理论包含组织结构设计和()。

该服装厂在劳动力市场中，属于()企业。在该厂，如果工资率从8元川、时上升到10元/小时、时，而工人的劳动的时间从8小时/天增加到12小时/天，此时，该劳动力供给曲线()。

社会保险关系中最为普遍和经常的一种关系是()。

关于社会保险，下列说法正确的有()。

在决定工作特性模式的五个维度中，赋予员工责任感的维度是()。

为了保证企业组织结构正常运行，贾院长进行组织设计从形式上要分为(　　)。按桑南菲尔德提出的组织文化分类，该设计院通过组织变革正在形成一种(　　)组织文化。

在以纵轴代表工资率，横轴代表劳动力供给数量的坐标中，代表欠发达国家所存在的无限劳动力供给情形的劳动力供给曲线的是(　　)。

It’sbadbiologytoargueagainsttheexistenceofanimalemotions.Scientificresearchinevolutionarybiology,cognitiveethol

L型钙通道中的主要功能亚单位是

预应力混凝土不得使用()。

固定制造费用产量差异是根据预算产量下的标准工时与实际产量下的标准工时的差额，乘以固定制造费用标准分配率计算得出的。()

商标获得注册后，下列事项发生变化时，当事人应当提出变更申请的有()。

当可接受的检查风险降低时，注册会计师可能采取的措施是()。

下列有关类继承的叙述中，错误的是()。

扇子的用途很广泛，除了能使人凉快之外，还可用于舞蹈、装饰等。

用人单位未按照法律规定履行告知义务的，劳动者有权拒绝从事存在职业病危害的作业，用人单位不得因此( )。

人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

现代的组织设计理论包含组织结构设计和()。

该服装厂在劳动力市场中，属于()企业。在该厂，如果工资率从8元川、时上升到10元/小时、时，而工人的劳动的时间从8小时/天增加到12小时/天，此时，该劳动力供给曲线()。

社会保险关系中最为普遍和经常的一种关系是()。

关于社会保险，下列说法正确的有()。

在决定工作特性模式的五个维度中，赋予员工责任感的维度是()。

为了保证企业组织结构正常运行，贾院长进行组织设计从形式上要分为( )。按桑南菲尔德提出的组织文化分类，该设计院通过组织变革正在形成一种( )组织文化。

在以纵轴代表工资率，横轴代表劳动力供给数量的坐标中，代表欠发达国家所存在的无限劳动力供给情形的劳动力供给曲线的是( )。

It’sbadbiologytoargueagainsttheexistenceofanimalemotions.Scientificresearchinevolutionarybiology,cognitiveethol

L型钙通道中的主要功能亚单位是

预应力混凝土不得使用()。

固定制造费用产量差异是根据预算产量下的标准工时与实际产量下的标准工时的差额，乘以固定制造费用标准分配率计算得出的。()

商标获得注册后，下列事项发生变化时，当事人应当提出变更申请的有()。

当可接受的检查风险降低时，注册会计师可能采取的措施是()。

下列有关类继承的叙述中，错误的是()。

扇子的用途很广泛，除了能使人凉快之外，还可用于舞蹈、装饰等。

为了保证企业组织结构正常运行，贾院长进行组织设计从形式上要分为(　　)。按桑南菲尔德提出的组织文化分类，该设计院通过组织变革正在形成一种(　　)组织文化。

在以纵轴代表工资率，横轴代表劳动力供给数量的坐标中，代表欠发达国家所存在的无限劳动力供给情形的劳动力供给曲线的是(　　)。